Methode Time Study
Work Study : suatu teknik yang mencakuo analisi Cara & waktu kerja. Untuk mencapai daya guna dan berhasil atau guna yang maksimum bai tenaga kerja, peralatan, fasilitas, material, aagr dapat dicapai produktivitas yang tinggi.
Method Study : adalah suatu teknik yang mempelajari, mencatat, dan menganalisis serta membahasa secara kritis dan sistematis. Cara – cara melakukan sistim pekerjaan dengan tujuan mencari dan menggunakan cara – cara atau metode kerja yang paling tepat.
Tujuan Utama : mengurangi isi kerja untuk work content sehingga method study diperoleh cara kerja yang leih baik dan untuk memperoleh cara kerja yang baik diperlukan langkah
- Pilih masalah yang akan di bahas
- Kumpulkan data – fakta dengan pengamatan langsung
- Catat data & fakta, bila perlu gunakan bantuan skema, gambar, grafik, peta.
- Analisa data & fakta secara kritis sistematik SW + IH
- Kembangkan cara – cara tsb yang lebih baikdari berbagai alternative yang ada
- Pilih dan tetapkan cara yang lebih baik dari langkah yang ada
- Siapkan dan laksanakan cara yang telah di pilih.
WORK MEASURMENT.
TIME STUDY : suatu cara untuk menentukan jumlah waktu yang diperlukan dalam melakukan pekerjaan berdasarkan standar performance. Standar pelaksanaan oleh seorang pekerjayang cukup cakap.
10 langkah – langkah time study
1. Kumpulkan segala keterangan yang menyangkut pekerjaan yang akan di amati.
2. Uraikan pekerjaan tersebut pada elemen kerja atau gerakan
3. Ukur waktu tiap – tiap elemen kerja atau gerakan
4. Ulangi pengukuran berkali – kali untuk menghindari kelainan dalam membaca atau mencatat.
5. Catat hasil
6. Tentukan waktu rata – rata tiap elemen kerja atau gerakan tersebut.
Waktu Standar
Jumlah waktu yang dibutuhkan untuk menyelesaikan suatu pelayanan atau produk dengan memperhitungkan
- Rating factor
- Allowance factor
- Policy factor
Cara penghitungan waktu standar
- Vertical
- Horizontal.
Rating Factor : penghargaan yang diberikan terhadap tenaga kerja manusia sesuai hakekat dan martabat. Sepeti tingkat keterampilan (skill), Tingkat Usaha (effort), Kondisi fisik (condition), tingkat ketahanan atau kelanggengan dalam bekerja. (consultating)
Allowance Factor : dibuat dan ditentukan untuk memberikan kesempatan kepada para pekerja untuk istirahat, menerima insentif dsb, yang merupakan suatu peraturan atau kebijakan yang ditetapkan oleh perusahaan.
Policy Factor : kebijaksanaan yang ditetapkan perusahaan untuk memaklumi kondisi yang terjadi. Cuaca buruk, banjir, barang rusak, mati lamu.
Rumus Horizontal
RF = (1 + % Rating)
RF = (1 + % Allowance)
RF = (1+ % Policy)
Waktu standar = Rata² waktu x (RF) (AF)(PF)
Plant Location
Definisi : tempat atau kedudukan dimana pabrik atau perusahaan didirikan dan untuk perumahan dimana komplek rumah dibangun.
Plant Location : adalah tempat kedudukan dimana pabrik / perusahaan didirikan, dan khusus untuk perumahan dimana komplek pemukiman di bangun.
Maksud dan tujuan
- Mampu melayani konsumen
- Mendapat bahan yang cukup dan continue dengan harga yang banayk
- Mendapat tenaga kerja yang cukup memadai
- Memungkinkan perluasan atau expansi dimasa yang akan datang
- Dapat memaksimumkan laba atau meminimumkan biaya
Untuk Faktor yang mempengaruhi lokasi secara umum
1. Bahan baku
2. Transpor
3. Tenaga kerja
4. Listrik
5. Pasar
6. Amdal
7. PERDA
. Faktor Primer (factor yang langsung berpengaruh pada produksi dan distribusi )
. Faktor Sekunder (Faktor yang menunjang atau yang melengkapi factor primer)
Faktor Pertimbangan
Primer (Bahan Baku, Transpor, Tenaga Kerja)
Sekunder (Amdal, Perda, Utilisasi )
Langkah – langkah penilaian
Daerah tertentu, lingkungan tertentu, letak wilayah
Orientasi pemilihan
Dkt pasar, Dkt Bahan Baku, DKT Tenaga Kerja,
Keputusan.
Transport dan cost.
Metode – metode pemilihan
1. Metode Rating Plans
a.Comparative Value Method (metode perbandingan nilai)
b.Comparative cost method (metode perbandingan biaya)
2. Economic (analisa ekonomi)
3. Unsur lain (Kebijaksanaan Pemerintah)
Faktor – factor penentu yang mempengaruhi Perencanaan plant location :
a. Factor Primer / utama dalah factor – factor yang langsung mempengaruhi kepada produksi dan distribusi perusahaan yang bersangkutan seperti : bahan baku, tenaga kerja, transport, listrik, Pasar, Perda, Air, Dll.
b. Faktor sekunder adalah factor – factor yang menunjang / melengkapi factor utama : fasilitas perbelanjaan, pengaruh masyarakat, Keadaan, AMDAL, Pembuangan.
Industrial Estate
Adalah suatu kawasan industry dimana didalamnya terdiri dari kombinasi antara Service centre dan estate yang dilengkapi dengan unit – unit produksi (perusahaan – perusahaan industri kecil) lengkap dengan fasilitasnya.
Maksud dan tujuan diadakannya industrial estate
1. Sebagai sarana usaha dan pembinaan yang terpadu dan berkesinambungan
2. Memperbaiki arah perkembangan industri melalui jenis dan macam usaha
3. Merangsang arah perkembangan dan pertumbuhan industri dan sekaligus merupakan sarana perkembangan wilayah disamping penyerapan tenaga kerja dan pemanfaatan bahan baku local.
4. Tempat penampungan aspirasi dan partisipasi swasta dalam menunjang pembangunan
5. Diharapkan dapat menunjang usaha – usaha pembinaan kelestarian lingkungan, pencemaran dan mencegah arus urbanisasi.
Service center : suatu perangkat teknis didalam melaksanakan pembinaan industri / kecil yang berfungsi memberikan layanan – layanan serta fasilitas – fasilitas berupa common service fasilitas dan Industrial Extention service.
Common service facilities : merupakan penyediaan fasilitas – fasilitas untuk segala kepentingan pelayanan yang diperlukan oleh masyarakat lingkungan industri baik untuk kepentingan industri atau manusia. Mencakup fasilitas mesin, peralatan untuk proses produksi, pendidikan, training, desain, atau dengan kata lain penyediaan bantuan HARDWARE.
Industrial Extension Estate : adalah merupakan pelayanan dalam segi usaha industri aspek – aspek bantuan usaha, pengadaan, bahan baku, pengadaan modal, perluasan pemasaran, bimbingan managemen dan organisasi. Keterampilan teknis dan lainnya yang diperlukan oleh masyarakat dengan kata lain IES adalah bantuan berupa SOFTWARE.
Estate : suatu areal tanah lengkap dengan sarana dan prasarana baik bangunan, perlatan perusahaan, serta segala fasilitas lainnya seperti jalan, air, listrik, saluran pembuangan, penghijauan.
Friday, February 26, 2010
Product & process Design
Produk design
Menurut Frankli G Moore “ product design deal with form and function, form design deal with the product shape and appearance while function design deal with how it work. The need for functional design is obvious, the product has to work. But product design is important too even thought it adds nothing to a product’s performance.”
Product design adalah struktur dari bagian – bagian komponen komponen atau aktivitas – aktivitas sehingga menjadi suatu unit produk yang bias dihargai dengan sesuatu nilai (harga).
Maksud dan tujuan
1. Untuk menghasilkan produk yang mempunyai niali guna
2. Untuk menghasilkan produk yang beraneka ragam
3. Untuk menghasilkan produk yang up to date dari produk yang sudah ada,
4. Untuk membuat suatu produk yang seekonomis mungkin baik mengenai metode, pemakaian bahan maupun biaya – biaya tanpa mngubah atau mngurangi nilai dan kegunaan produk tsb.
5. Untuk mempertemukan keinginan – keinginan konsumen dan kesanggupan konsumen.
Fungsi produk design
1. Untuk menghindari kegagalan yang mungkin terjadi dalam pembuatan produk
2. Untuk memilih metode yang paling ekonomis dalam pembuatan produk
3. Untuk menentukan standarisasi produk yang dihasilkan
4. Untuk mengkalkulasikan biaya dan harga dari produk yang akan dibuat.
5. Untuk melakukan uji coba pasar apakah produk yang akan dibuat tersebut sudah memenuhi persyaratan atau masih harus diadakan perbaikan
Faktor utama yang mempengaruhi
1. Fungsi produk adalah fungsi yang berbeda dapat membedakan design suatu produk
2. Design specification dan standar : suatu spesifikasi dan cirri khas suatu produk desain yang terlihat dari sambungan – sambungan, bagian, bentuk, bahan, warna, dsb yang perlu disesuaikan dengan peraturan dan standar yang berlaku,
3. Product Liability adalah semacam tanggung jawab dari produsen (pembuat produk) akan keselamatn dan kenyamanan pemakai produk.
4. Price dan Volume : dalam hal ini harga dihubungkan dengan jumlah produk yang akan dibuat untuk produk yang dibuat berdasarkan pesanan atau produk yang dibuat secara masal yang akan membedakan harga sehingga design produknya pun berbeda.
Selain ke4 faktor tsb yang harus di ketahui adalah factor konversi dari ide design menjadi suatu kenyataan .
Siklus kehidupan produk ada 4 tahap yaitu : Intoduction, Growth, Maturity, Decline.
Mempertemukan keinginan konsumen dan kesanggupan produsen :
Dengan cara melengkapi produk dengan meningkatkan kualitas dimana meingkatkan kualitas berdasarka syaratnya yaitu Variable dan attribute. Dan syarat lain yaitu Harga, bentuk, fungsi. Yang kemudian dilakukan test, hasil dari test akan keluar terminology dan cara pemakaian.
Adapun cara yang harus ditempuh adalah melalui riset pasar, untuk memnuhi keinginan konsumen tsb produsen menyediakan hasil produksi secara lengkap dengan keistimewaan dan peraturan cara menggunakan produk tsb.
Untuk meraih konsumen dengan menyatakan suatu barang dengan Mutu atau quality, yang harus memnuhi syarat spesifik diantaranya variable : manjur, wangi. Serta dicantumkan hal – hal yang sifatnya critical atau cara penggunaan. Yang dicantumkan secara minor atau kecil saja pencatumannya ada yang major pencantumannya seperti larangan. Syarat lain nya yaitu melihat spesifikasi, performance, serta fungsi produk tsb. Selanjutnya agar diakui secara resmi oleh pemerintah dilakukan test trhdp produk yang apabila lolos test maka akan keluar suatu certificate dan produk dapat diterima oleh berbagai tingkat konsumen
Standart
Mutu secara harfiah adalah
. Level of excellence of something (tingkat kehandalan)
. Conformance to the requirements (memnuhi keperluan / kebutuhan)
Mutu adalah derajat kepuasan konsumen yang mempergunakan produk tsb dalam jangka waktu tertentu
Mutu adalah totalitas dari sifat dan karakteristik suatu produk atau proses yang saling berkepentingan dalam jangka waktu tertentu
Kebaikan – kebaikan standar secara umum
1. Produk akan mudah dikenal konsumen
2. Bisa mengurangi dan menghilangkan perselisihan antara konsumen dan produsen
3. Memudahkan penggantian suku cadang
4. Memudahkan penilaian kinerja karyawan
5. Mudah dipelajari sehingga dapat dengan mudah mengurangi kesalahan – kesalahan.
6. Bisa dipergunaka untuk berbagai macam penhematan dalam proses produksi
7. Dapat menghemat persediaan dan meminimumkan waktu keterlambatan karena sudah terencana sehingga tidak akan terjadi persediaan berlebihan.
Kebaikan standar bagi perusahaan secara internal
1. Biaya operasi dapat diperhitungkan
2. Waktu produksi dapat lebih pendek
3. Kesalahan –kesalahan yang terjadi dapat dikurangi
4. Biaya inspeksi relative lebih mudah
Kebaikan standar bagi perusahaan secara exsternal
1. Dapat mencegah perselisihan antara produsen dan konsumen
2. Dapat memperkuat dasar perbandingan kualitas / mutu
3. Dapat memperbaiki koordinasi antara pengusaha dengan organisasi lain
4. Dapat meningkatkan standar hidup masyarakat / orang banyak
Standar dapat berubah karena
1. Adanya perkembangan zaman atau kemajuan teknologi
2. Selera masyarakat / konsumen berubah
3. Karena kesepakatan bersama antara produsen dan konsumen
Hubungan antara product design, blue print, dan proto type
Blue print : gambar biru yang isinya spesifikasi produk
Protoype : product pertama yang dihasilkan suatu design dengan tujuan untuk tes pasar.
Ciri Barang :
Dapat dinikmati setelah proses selesai, dapat disimpan untuk persediaan, dapat distandarisasi, dipengaruhi oleh demand, kualitas tergantung pada bahan dan proses.
Ciri Jasa :
Dinikmati pada waktu proses pelayanan, tidak dapat disimpan, tidak dapat distandarisasi, dipengaruhi oleh musim, kualitas tergantung Tenaka kerja, pelayanan.
Proses design adalah suatu perencanaan tentang pembuatan produk yang telah ditetapkan pada produk yang telah ditetapkan pada produk design dengan menggunakan mesin – mesin / peralatan yang ada atau dapat diadakan dengan cara – cara / metode yang seekonomis.
Process design adalah suatu kegiatan tranformasi untuk mengubah input menjadi output sehingga mempunyai nilai yang lebih tinggi
Factor – factor yang mempengaruhi process design
a. Bentuk : bentuk produk yang beragam akan menentukan proses pembuatan nya yang mungkin akan membutuhkan waktu yang lebih panjang
b. Bahan : factor bahan yang akan digunakan menentukan kegiatan proses pembuatannya
c. Volume / type jumlah produk yang akan dibuat akan menetukan type proses produksi, yang terdiri dari 2 jenis type yaitu intermitten dan continuous system.
Ciri – cirri intermitten system :
1. Jumlah produk yang dibuat sedikit, menghasilkan produk khusus.
2. Mesin yang digunakan adalah general purpose machine
3. Tenaga kerja harus skill dan semi skilled
4. Routing dan scedulingnya menantang
5. Biaya perunit produk relative mahal
6. Produk dibuat bukan untuk persediaan
Ciri –ciri continous
1. Jumlah produk relative banyak atau mass produc, menghasilkan produk yang distandarisasi
2. Mesin yang digunakan biasanya special purpose machine
3. Ada division of labor
4. Routing dan scheduling nya pasti
5. Biaya per unit produk relative mudah
6. Produk umumnya dibuat untuk persediaan
Langkah – langkah perencanaan proses design
1. Meneliti dan mempertimbangkan product
2. Menetukan cara atau metode pembuatan produk
3. Menentukan mesin – mesin, alat dan peralatan lainnya
4. Menentukan layout : mesin, ruangan, fasilitasnya.
5. Membuat perencanaan , penjadwalan, dan pengendalian terhadap material, metode, mesin , tenaga kerja, biaya seta input output proses produksi agar dicapai produktivitas tinggi.
6. Melakukan kerja sama dengan pihak – pihak lain untuk subcontracting.
Subcontacting adalah suatu bentuk perjanjian kerja sama antara dua pihak atau lebih perusahaan, dimana salah satu perusahaan mensuply komponen – komponen/ barang yang dibutuhkan perusahaan lain. Perusahaan besar dan perusahaan kecil yang sudah memiliki DRM
Sebab timbulnya subcontracting
1. Karena perusahaan besar tidak memiliki fasilitas untuk membuat suatu produk
2. Karena kapasitas yanga da kurang memadai
3. Pada umumnya akan lebih murah, lebih cepat, lebih baik, bila dikerjakan perusahaan lain yang khusus mengerjakan komponen tersebut.
4. Tidak adanya tenaga kerja special / ahli di perusahaan tsb
5. Kurangnya modal atau keersediaan modal
Kebaikan subcontracting
1. Dapat dijamin kontinuitas perusahaan
2. Adanya spesialisasi yang tersebar
3. Perusahaan kecil dapat berkembang dan secara otomatis dapat meningkatkan produktivitas disamping dapat menciptakan lapangan kerja.
4. Lebih murah, cepat, lebih baik dan lebih efisien.
Kelemahan subcontracting
1. Kualitas mungkin tidak sesuai dengan apa yang telah di standarisasi
2. Waktu penyerahan barang ada kemungkinan tidak tepat waktu
3. Apabila kontinuitas perusahaan kecil terganggu berhenti atau bangkrut perusahaan besar terganggu.
FLOW CHART
Adalah suatu alat yang sistematis dan jelas untuk berkomunikasi secara luas dan sekaligus melalui flow chart ini kita dapat mendapatkan informasi yang diperlukan untuk suatu metode kerja.
1. Operation : menandakan langkah – langkah utama dalam proses metode atau tatacara
2. Inspection : menandakan suatu kegiatan pemeriksaan terhadap mutu produk yang akan atau telah diproses.
3. Transport : menandakan gerak perpindahan pekerja, bahan atau perlengkapan dari suatu tempat ke tempat lain
4. Delay : menandakan terhentinya urutan peristiwa misalnya kegiatan yang menunggu dua operasi berurutan.
5. Storage : menandakan suatu tempat penyimpanan untuk bahan baku atau barang jadi
6. Combined activity : menandakan penggabungan dari pemeriksaan yang dilakukan pada waktu proses sedang berjalan
7. Combined activity : menandakan pengganbungan dari pemeriksaan pada waktu objek yang bersangkutan di ruang penyimpanan.
8. Combined activity : menandakan penggabungan dari pemeriksaan pada waktu objek sedang menunggu sementara.
Pada umunya ada 2 peta kerja
a. Operation Process Chart adalah diagram atau peta yang menggambarkan langkah – langkah suatu proses yang akan dialami oleh bahan / barang sesuai urutan operasi
Kegunaan PPO :
- Dapat mengetahui kebutuhan alat alat dan anggarannya
- Memperkirakan kebutuhan bahan baku dengan memperhitungkan tingkat efisiensi disetiap operasi dna pemeriksaan
- Sebagai alat untuk melakukan perbaikan tatacara kerja yang sedang berjalan
- Sebagai alat untuk pembagian kerja.
b. Flow proses chart adalah diagram yang menunjukan urutan – urutan mengenai kegiatan operasi, pemeriksaan, transport, penundaan, dan penyimpanan yang terjadi selama suatu proses / prosedur yang berlangsung. Serta memuat informasi yang diperlukan untuk analisa waktu, jarak, tenaga kerja.
Kegunaan PAP :
- Untuk mengetahui aliran bahan / aktivitas orang mulai dari awal masuk ke dalam suatu proses / prosedur samapai aktivitas akhir .
- Melalui peta ini akan memberikan informasi mengenai waktu penyelesaian suatu proses.
- Untuk mengetahui jumlah kegiatan yang dialami bahan atau yang dialami orang selama proses.
- Melakukan perbaikan – perbaikan baik proses maupun metode kerja
- Diagram / peta yang khusus menggambarkan saliran yang dialami oleh suatu komponen secara lengkap dan rinci. Untuk mempermudah analisa agar diketahui dimana terjadi ketidak efisienan pekerjaan guna menghilangkan biaya tersembunyi.
Persamaan
1. Baik PPO maupun PAP sama menggunakan peta/ diagram
2. Sama sama sebagai alat analisa waktu, tenaga, alat
3. Sama menggunakan symbol peta kerja
Perbedaan
1. PPO terbatas hanya pada aktivitas operasi dan pemeriksaan
2. PAP memperlihatkan semua aktivitas dasar
3. PPO tidak mencatat atau menganalisa setiap objek / komponen secara lengkap
4. PAP mencatat dan menganalisis setiap objek / komponen yang diproses secara lebih rinci.
Menurut Frankli G Moore “ product design deal with form and function, form design deal with the product shape and appearance while function design deal with how it work. The need for functional design is obvious, the product has to work. But product design is important too even thought it adds nothing to a product’s performance.”
Product design adalah struktur dari bagian – bagian komponen komponen atau aktivitas – aktivitas sehingga menjadi suatu unit produk yang bias dihargai dengan sesuatu nilai (harga).
Maksud dan tujuan
1. Untuk menghasilkan produk yang mempunyai niali guna
2. Untuk menghasilkan produk yang beraneka ragam
3. Untuk menghasilkan produk yang up to date dari produk yang sudah ada,
4. Untuk membuat suatu produk yang seekonomis mungkin baik mengenai metode, pemakaian bahan maupun biaya – biaya tanpa mngubah atau mngurangi nilai dan kegunaan produk tsb.
5. Untuk mempertemukan keinginan – keinginan konsumen dan kesanggupan konsumen.
Fungsi produk design
1. Untuk menghindari kegagalan yang mungkin terjadi dalam pembuatan produk
2. Untuk memilih metode yang paling ekonomis dalam pembuatan produk
3. Untuk menentukan standarisasi produk yang dihasilkan
4. Untuk mengkalkulasikan biaya dan harga dari produk yang akan dibuat.
5. Untuk melakukan uji coba pasar apakah produk yang akan dibuat tersebut sudah memenuhi persyaratan atau masih harus diadakan perbaikan
Faktor utama yang mempengaruhi
1. Fungsi produk adalah fungsi yang berbeda dapat membedakan design suatu produk
2. Design specification dan standar : suatu spesifikasi dan cirri khas suatu produk desain yang terlihat dari sambungan – sambungan, bagian, bentuk, bahan, warna, dsb yang perlu disesuaikan dengan peraturan dan standar yang berlaku,
3. Product Liability adalah semacam tanggung jawab dari produsen (pembuat produk) akan keselamatn dan kenyamanan pemakai produk.
4. Price dan Volume : dalam hal ini harga dihubungkan dengan jumlah produk yang akan dibuat untuk produk yang dibuat berdasarkan pesanan atau produk yang dibuat secara masal yang akan membedakan harga sehingga design produknya pun berbeda.
Selain ke4 faktor tsb yang harus di ketahui adalah factor konversi dari ide design menjadi suatu kenyataan .
Siklus kehidupan produk ada 4 tahap yaitu : Intoduction, Growth, Maturity, Decline.
Mempertemukan keinginan konsumen dan kesanggupan produsen :
Dengan cara melengkapi produk dengan meningkatkan kualitas dimana meingkatkan kualitas berdasarka syaratnya yaitu Variable dan attribute. Dan syarat lain yaitu Harga, bentuk, fungsi. Yang kemudian dilakukan test, hasil dari test akan keluar terminology dan cara pemakaian.
Adapun cara yang harus ditempuh adalah melalui riset pasar, untuk memnuhi keinginan konsumen tsb produsen menyediakan hasil produksi secara lengkap dengan keistimewaan dan peraturan cara menggunakan produk tsb.
Untuk meraih konsumen dengan menyatakan suatu barang dengan Mutu atau quality, yang harus memnuhi syarat spesifik diantaranya variable : manjur, wangi. Serta dicantumkan hal – hal yang sifatnya critical atau cara penggunaan. Yang dicantumkan secara minor atau kecil saja pencatumannya ada yang major pencantumannya seperti larangan. Syarat lain nya yaitu melihat spesifikasi, performance, serta fungsi produk tsb. Selanjutnya agar diakui secara resmi oleh pemerintah dilakukan test trhdp produk yang apabila lolos test maka akan keluar suatu certificate dan produk dapat diterima oleh berbagai tingkat konsumen
Standart
Mutu secara harfiah adalah
. Level of excellence of something (tingkat kehandalan)
. Conformance to the requirements (memnuhi keperluan / kebutuhan)
Mutu adalah derajat kepuasan konsumen yang mempergunakan produk tsb dalam jangka waktu tertentu
Mutu adalah totalitas dari sifat dan karakteristik suatu produk atau proses yang saling berkepentingan dalam jangka waktu tertentu
Kebaikan – kebaikan standar secara umum
1. Produk akan mudah dikenal konsumen
2. Bisa mengurangi dan menghilangkan perselisihan antara konsumen dan produsen
3. Memudahkan penggantian suku cadang
4. Memudahkan penilaian kinerja karyawan
5. Mudah dipelajari sehingga dapat dengan mudah mengurangi kesalahan – kesalahan.
6. Bisa dipergunaka untuk berbagai macam penhematan dalam proses produksi
7. Dapat menghemat persediaan dan meminimumkan waktu keterlambatan karena sudah terencana sehingga tidak akan terjadi persediaan berlebihan.
Kebaikan standar bagi perusahaan secara internal
1. Biaya operasi dapat diperhitungkan
2. Waktu produksi dapat lebih pendek
3. Kesalahan –kesalahan yang terjadi dapat dikurangi
4. Biaya inspeksi relative lebih mudah
Kebaikan standar bagi perusahaan secara exsternal
1. Dapat mencegah perselisihan antara produsen dan konsumen
2. Dapat memperkuat dasar perbandingan kualitas / mutu
3. Dapat memperbaiki koordinasi antara pengusaha dengan organisasi lain
4. Dapat meningkatkan standar hidup masyarakat / orang banyak
Standar dapat berubah karena
1. Adanya perkembangan zaman atau kemajuan teknologi
2. Selera masyarakat / konsumen berubah
3. Karena kesepakatan bersama antara produsen dan konsumen
Hubungan antara product design, blue print, dan proto type
Blue print : gambar biru yang isinya spesifikasi produk
Protoype : product pertama yang dihasilkan suatu design dengan tujuan untuk tes pasar.
Ciri Barang :
Dapat dinikmati setelah proses selesai, dapat disimpan untuk persediaan, dapat distandarisasi, dipengaruhi oleh demand, kualitas tergantung pada bahan dan proses.
Ciri Jasa :
Dinikmati pada waktu proses pelayanan, tidak dapat disimpan, tidak dapat distandarisasi, dipengaruhi oleh musim, kualitas tergantung Tenaka kerja, pelayanan.
Proses design adalah suatu perencanaan tentang pembuatan produk yang telah ditetapkan pada produk yang telah ditetapkan pada produk design dengan menggunakan mesin – mesin / peralatan yang ada atau dapat diadakan dengan cara – cara / metode yang seekonomis.
Process design adalah suatu kegiatan tranformasi untuk mengubah input menjadi output sehingga mempunyai nilai yang lebih tinggi
Factor – factor yang mempengaruhi process design
a. Bentuk : bentuk produk yang beragam akan menentukan proses pembuatan nya yang mungkin akan membutuhkan waktu yang lebih panjang
b. Bahan : factor bahan yang akan digunakan menentukan kegiatan proses pembuatannya
c. Volume / type jumlah produk yang akan dibuat akan menetukan type proses produksi, yang terdiri dari 2 jenis type yaitu intermitten dan continuous system.
Ciri – cirri intermitten system :
1. Jumlah produk yang dibuat sedikit, menghasilkan produk khusus.
2. Mesin yang digunakan adalah general purpose machine
3. Tenaga kerja harus skill dan semi skilled
4. Routing dan scedulingnya menantang
5. Biaya perunit produk relative mahal
6. Produk dibuat bukan untuk persediaan
Ciri –ciri continous
1. Jumlah produk relative banyak atau mass produc, menghasilkan produk yang distandarisasi
2. Mesin yang digunakan biasanya special purpose machine
3. Ada division of labor
4. Routing dan scheduling nya pasti
5. Biaya per unit produk relative mudah
6. Produk umumnya dibuat untuk persediaan
Langkah – langkah perencanaan proses design
1. Meneliti dan mempertimbangkan product
2. Menetukan cara atau metode pembuatan produk
3. Menentukan mesin – mesin, alat dan peralatan lainnya
4. Menentukan layout : mesin, ruangan, fasilitasnya.
5. Membuat perencanaan , penjadwalan, dan pengendalian terhadap material, metode, mesin , tenaga kerja, biaya seta input output proses produksi agar dicapai produktivitas tinggi.
6. Melakukan kerja sama dengan pihak – pihak lain untuk subcontracting.
Subcontacting adalah suatu bentuk perjanjian kerja sama antara dua pihak atau lebih perusahaan, dimana salah satu perusahaan mensuply komponen – komponen/ barang yang dibutuhkan perusahaan lain. Perusahaan besar dan perusahaan kecil yang sudah memiliki DRM
Sebab timbulnya subcontracting
1. Karena perusahaan besar tidak memiliki fasilitas untuk membuat suatu produk
2. Karena kapasitas yanga da kurang memadai
3. Pada umumnya akan lebih murah, lebih cepat, lebih baik, bila dikerjakan perusahaan lain yang khusus mengerjakan komponen tersebut.
4. Tidak adanya tenaga kerja special / ahli di perusahaan tsb
5. Kurangnya modal atau keersediaan modal
Kebaikan subcontracting
1. Dapat dijamin kontinuitas perusahaan
2. Adanya spesialisasi yang tersebar
3. Perusahaan kecil dapat berkembang dan secara otomatis dapat meningkatkan produktivitas disamping dapat menciptakan lapangan kerja.
4. Lebih murah, cepat, lebih baik dan lebih efisien.
Kelemahan subcontracting
1. Kualitas mungkin tidak sesuai dengan apa yang telah di standarisasi
2. Waktu penyerahan barang ada kemungkinan tidak tepat waktu
3. Apabila kontinuitas perusahaan kecil terganggu berhenti atau bangkrut perusahaan besar terganggu.
FLOW CHART
Adalah suatu alat yang sistematis dan jelas untuk berkomunikasi secara luas dan sekaligus melalui flow chart ini kita dapat mendapatkan informasi yang diperlukan untuk suatu metode kerja.
1. Operation : menandakan langkah – langkah utama dalam proses metode atau tatacara
2. Inspection : menandakan suatu kegiatan pemeriksaan terhadap mutu produk yang akan atau telah diproses.
3. Transport : menandakan gerak perpindahan pekerja, bahan atau perlengkapan dari suatu tempat ke tempat lain
4. Delay : menandakan terhentinya urutan peristiwa misalnya kegiatan yang menunggu dua operasi berurutan.
5. Storage : menandakan suatu tempat penyimpanan untuk bahan baku atau barang jadi
6. Combined activity : menandakan penggabungan dari pemeriksaan yang dilakukan pada waktu proses sedang berjalan
7. Combined activity : menandakan pengganbungan dari pemeriksaan pada waktu objek yang bersangkutan di ruang penyimpanan.
8. Combined activity : menandakan penggabungan dari pemeriksaan pada waktu objek sedang menunggu sementara.
Pada umunya ada 2 peta kerja
a. Operation Process Chart adalah diagram atau peta yang menggambarkan langkah – langkah suatu proses yang akan dialami oleh bahan / barang sesuai urutan operasi
Kegunaan PPO :
- Dapat mengetahui kebutuhan alat alat dan anggarannya
- Memperkirakan kebutuhan bahan baku dengan memperhitungkan tingkat efisiensi disetiap operasi dna pemeriksaan
- Sebagai alat untuk melakukan perbaikan tatacara kerja yang sedang berjalan
- Sebagai alat untuk pembagian kerja.
b. Flow proses chart adalah diagram yang menunjukan urutan – urutan mengenai kegiatan operasi, pemeriksaan, transport, penundaan, dan penyimpanan yang terjadi selama suatu proses / prosedur yang berlangsung. Serta memuat informasi yang diperlukan untuk analisa waktu, jarak, tenaga kerja.
Kegunaan PAP :
- Untuk mengetahui aliran bahan / aktivitas orang mulai dari awal masuk ke dalam suatu proses / prosedur samapai aktivitas akhir .
- Melalui peta ini akan memberikan informasi mengenai waktu penyelesaian suatu proses.
- Untuk mengetahui jumlah kegiatan yang dialami bahan atau yang dialami orang selama proses.
- Melakukan perbaikan – perbaikan baik proses maupun metode kerja
- Diagram / peta yang khusus menggambarkan saliran yang dialami oleh suatu komponen secara lengkap dan rinci. Untuk mempermudah analisa agar diketahui dimana terjadi ketidak efisienan pekerjaan guna menghilangkan biaya tersembunyi.
Persamaan
1. Baik PPO maupun PAP sama menggunakan peta/ diagram
2. Sama sama sebagai alat analisa waktu, tenaga, alat
3. Sama menggunakan symbol peta kerja
Perbedaan
1. PPO terbatas hanya pada aktivitas operasi dan pemeriksaan
2. PAP memperlihatkan semua aktivitas dasar
3. PPO tidak mencatat atau menganalisa setiap objek / komponen secara lengkap
4. PAP mencatat dan menganalisis setiap objek / komponen yang diproses secara lebih rinci.
Man OPS
Manajemen : pencapaain suatu tujuan tertentu melalui orang lain / bersama orang lain melalui fungsi manajemen dan tidak melupakan unsure kemanusiaan.
Produksi : suatu proses perubahan bentuk / format dari barang – barang yang tidak berguna / kurang berguna menjadi barang – barang berguna / lebih berguna.
Produksi : Suatu output yang dihasilkan dari suatu proses dimana dalam proses tersebut. Terlibat benda dan jasa yang disebut input.
Manajemen Produksi : Setiap usaha atau kegiatan yang mengkoordinir dan memanfaatkan factor – factor produksi / industry agar dapat tercapai produktivitas tinggi.
Produktifitas tinggi : derajat efektifitas dan efisiensi dari penggunaan – penggunaan elemen – elemen produksi dan sikap mental yang selalu mencari perbaikan – perbaikan terhadap apa apa yang sudah ada.
Rumus : Output / Input = > 1
Moto : suatu sikap mental yang selalu mempunyai pandangan bahwa mutu kehidupan hari ini harus lebih baik dari kemarin, hari esok lebih baik dari hari ini.
Manajemen Operasi : Memenage sumber – sumber yang dibutuhkan untuk berubah input menjadi output yang ditentukan organisasi secara efektif dan efisien.
Jadi Manajemen operasi bertanggung jawab untuk mengatur suatu sistim yang produktif dengan output barang atau jasa.
Contoh : dalam dunia perkuliahan MO yaitu Universitas, dan MP yaitu Fakultas.
Hubungan – hubungan Manajemen Operasi dengan fungsi lainnya.
1.Manajemen Operasi hubungan dengan para Akuntan
Baik secara external maupun internal terhadap perusahaan para akuntan perlu mengerti perihal – perihal dasar – dasar manajemen, Inventory, Utilitas, Kapasitas, Standar Kerja, dalam rangka menyusun data biaya yang akurat untuk melakukan audit dan mempersiapkan penyusunan Laporan Keuangan.
2.MO hubungan dengan manajer keuangan
Manajer Keuangan dapat menggunakan konsep persediaan dan kapasitas untuk memperkirakan kebutuhan invest modal dan modal kerja, serta menaksir cash flow. Selain itu diharapkan ada kerjasama yang baik dengan fungsi lainnya dalam membuat keputusan perihal Make or Buy & Expansi perusahaan.
3.MO hubungan dengan manajer marketing
Manajer Marketing perlu mengerti dan memahami perihal sampai sejauh mana perusahaan dapat memenuhi janji, jadwal waktu permintaan konsumen, kebiasaan konsumen, dan dalam pengenalan produk baru. Pada sector industry jasa marketing & produksi. Sering kali bekerja sama secara simultan, oleh karena itu perlu adanya minat yang sama antara Manajer Produksi atau Manajer Marketing.
4.MO hubungan dengan manajer personalia / MSDM
Manajer Personalia perlu mengetahui, mengerti, dan memahami perihal bagaimana produk / pekerjaan didesain. Hubungan antara rencana standard an insentif serta keahlian apa saja yang diperlukan untuk melakukan suatu pekerjaan.
5.MO hubungan dengan para ahli computer
Para Ahli Computer dituntut untuk mampu menyusun system Informasi Manufacture (SIM), computer harus dapat digunakan dalam Man. Operasi sebagai alat pengendali.
- Perusahaan Adalah Suatu organisasi produksi yang mengkoordinir dan memanfaatkan sumber – sumber ekonomi dengan cara atau metode yang efektif dan efisien untuk memenuhi kebutuhan pelanggan dengan tujuan mendapatkan keuntungan.
- Pabrik adalah tempat dimana proses produksi berlangsung.
- Industri adalah Sekumpulan atau kelompok pabrik atau proses produksi yang menghasilkan barang sejenis atau satu tujuan tertentu
- Lingkungan Industri : suatu kawasan industri yang ditetapkan pemerintah yang didalamnya dilengkapi kombinasi real estate dan service senter Contoh : K.I
- Sentra Industri : Kawasan industry yang berdiri secara alami / turun temurun dan berkembang tanpa petunjuk pemerintah.
- Subur ban Area : daerah pinggiran kota besar (kota kecamatan) yang berada berdampingan dengan kota besar contoh : Soreang, Majalaya,
- Project : serangkaian kegiatan yang mempunyai batas waktu dan mempunyai tujuan untuk mencari keuntungan.
- Berikat : Kawasan industry yang ditunjuk pemerintah tetapi tidak disediakan sarana yang hasilnya untuk kegiatan exspor.
Research & Development
“ Research is conscious effort to find new and better ways to do things. And although small amount of research have been done for many year, for and away the largest push has been in the last twenty years.” From Franklin & G Moore.
- Research adalah usaha untuk mencari sesuatu yang baru atau lebih baik
- Adalah suatu usaha atau kegiatan yang menjawab pertanyaan berbagai masalah dan membuka rahasia alam “ said By Yus R.
- Penelitian adalah : suatu usaha untuk mencari sesuatu yang baru dan lebih baik.
Didalam industry kegiatan penelitian dilakukan untuk mengantisipasi pertumbuhan masa yang akan dating dan untuk mempertahankan prestasi bisnisnya.
- Research adalah kegiatan atau aktivitas yang terorganisir dengan maksud untuk meneliti atau melakukan investigasi secara kritis terhadap penemuan baru dengan harapan bahwa penemuan tersebut aka berguna dalam pengembangan produk.
- Development / Pengembangan : penterjemahan dari hasil – hasil riset / pengetahuan lain kedalam suatu rencana atau produk desain.
Research & Development di bagi menjadi 3 yaitu :
1. Pure Basic : aktivitas penelitian yang dilakukan untuk menemukan ilmu pengetahuan baru yang belum ditemukan dan pure research ini lebih ditujukan untuk kepentingan ilmiah ketimbang komersil yang dilakukan pemerintah / perusahaan besar karena hasilnya belum pasti. Contoh Madam Curie - Menemukan Uranium
2. Applied Research : aktifitas research yang dilakukan untuk menghasilkan atau membuktikan sesuatu dan memberikan manfaat. Dilakukan untuk tujuan ilmiah dan komersil. Contoh : Uranium Menjadi Bom Atom
3. Development Research : Aktifitas yang dilakukan untuk kemungkinan – kemungkinan untuk diadakan konvensi atau penyesuaian – penyesuaian terhadap pengetahuan ilmu yang baru atau sudah ada dan tujuannya komersil
Contoh : Bom Atom Jadi ruang atom untuk mendeteksi penyakit.
0> Pilot Plant : contohnya Krakatau Steal
0> Biaya Marketing suatu perusahaan dianggarkan 30 %
“The operation Manager Job can be further broken down into selecting designing, updating, and operating controlling act. These activities can be grouped according, and updating tend to occur on a periodic basic intereas operating controlling is a continual one.”
“Rcharcd B Chase & Nicholas J. Aquilano”
Aktifitas Manajemen Operasi (Operation Management Activity)
Aktifitas manajemen operasi dibagi menjadi 2 yaitu
1. Periodic
- Designing : Product, Peralatan, pekerjaan, Method, Wage, control, system, pembayaran,
- Updating : revisi system produksi, Man, product & process, technologies, demand (permintaan).
- Selecting : Product, Proses, & equipment.
2. Continual
- Setting & Controling
- Production level (tingkat produksi)
- Scheduling production and workface (jadwal)
- Inventory Management (manajemen persediaan )
- Quality Assurance (Kebijakan/ kepastian mutu)
- Quality Award (penghargaan)
Note :
- Pelanggan : pembuat suatu produk
- Customer : perantara
- Konsumen : pemakai produk
- Raw Material : bahan baku yang belum pernah mengalami proses produksi
- Work in proses : bahan baku yang sedang mengalami proses produksi yang belum siap di pasarkan
- Finish Good : bahan baku yang sudah dip roses dan siap di pasarkan
- Suplies : bahan pembantu
Produksi : suatu proses perubahan bentuk / format dari barang – barang yang tidak berguna / kurang berguna menjadi barang – barang berguna / lebih berguna.
Produksi : Suatu output yang dihasilkan dari suatu proses dimana dalam proses tersebut. Terlibat benda dan jasa yang disebut input.
Manajemen Produksi : Setiap usaha atau kegiatan yang mengkoordinir dan memanfaatkan factor – factor produksi / industry agar dapat tercapai produktivitas tinggi.
Produktifitas tinggi : derajat efektifitas dan efisiensi dari penggunaan – penggunaan elemen – elemen produksi dan sikap mental yang selalu mencari perbaikan – perbaikan terhadap apa apa yang sudah ada.
Rumus : Output / Input = > 1
Moto : suatu sikap mental yang selalu mempunyai pandangan bahwa mutu kehidupan hari ini harus lebih baik dari kemarin, hari esok lebih baik dari hari ini.
Manajemen Operasi : Memenage sumber – sumber yang dibutuhkan untuk berubah input menjadi output yang ditentukan organisasi secara efektif dan efisien.
Jadi Manajemen operasi bertanggung jawab untuk mengatur suatu sistim yang produktif dengan output barang atau jasa.
Contoh : dalam dunia perkuliahan MO yaitu Universitas, dan MP yaitu Fakultas.
Hubungan – hubungan Manajemen Operasi dengan fungsi lainnya.
1.Manajemen Operasi hubungan dengan para Akuntan
Baik secara external maupun internal terhadap perusahaan para akuntan perlu mengerti perihal – perihal dasar – dasar manajemen, Inventory, Utilitas, Kapasitas, Standar Kerja, dalam rangka menyusun data biaya yang akurat untuk melakukan audit dan mempersiapkan penyusunan Laporan Keuangan.
2.MO hubungan dengan manajer keuangan
Manajer Keuangan dapat menggunakan konsep persediaan dan kapasitas untuk memperkirakan kebutuhan invest modal dan modal kerja, serta menaksir cash flow. Selain itu diharapkan ada kerjasama yang baik dengan fungsi lainnya dalam membuat keputusan perihal Make or Buy & Expansi perusahaan.
3.MO hubungan dengan manajer marketing
Manajer Marketing perlu mengerti dan memahami perihal sampai sejauh mana perusahaan dapat memenuhi janji, jadwal waktu permintaan konsumen, kebiasaan konsumen, dan dalam pengenalan produk baru. Pada sector industry jasa marketing & produksi. Sering kali bekerja sama secara simultan, oleh karena itu perlu adanya minat yang sama antara Manajer Produksi atau Manajer Marketing.
4.MO hubungan dengan manajer personalia / MSDM
Manajer Personalia perlu mengetahui, mengerti, dan memahami perihal bagaimana produk / pekerjaan didesain. Hubungan antara rencana standard an insentif serta keahlian apa saja yang diperlukan untuk melakukan suatu pekerjaan.
5.MO hubungan dengan para ahli computer
Para Ahli Computer dituntut untuk mampu menyusun system Informasi Manufacture (SIM), computer harus dapat digunakan dalam Man. Operasi sebagai alat pengendali.
- Perusahaan Adalah Suatu organisasi produksi yang mengkoordinir dan memanfaatkan sumber – sumber ekonomi dengan cara atau metode yang efektif dan efisien untuk memenuhi kebutuhan pelanggan dengan tujuan mendapatkan keuntungan.
- Pabrik adalah tempat dimana proses produksi berlangsung.
- Industri adalah Sekumpulan atau kelompok pabrik atau proses produksi yang menghasilkan barang sejenis atau satu tujuan tertentu
- Lingkungan Industri : suatu kawasan industri yang ditetapkan pemerintah yang didalamnya dilengkapi kombinasi real estate dan service senter Contoh : K.I
- Sentra Industri : Kawasan industry yang berdiri secara alami / turun temurun dan berkembang tanpa petunjuk pemerintah.
- Subur ban Area : daerah pinggiran kota besar (kota kecamatan) yang berada berdampingan dengan kota besar contoh : Soreang, Majalaya,
- Project : serangkaian kegiatan yang mempunyai batas waktu dan mempunyai tujuan untuk mencari keuntungan.
- Berikat : Kawasan industry yang ditunjuk pemerintah tetapi tidak disediakan sarana yang hasilnya untuk kegiatan exspor.
Research & Development
“ Research is conscious effort to find new and better ways to do things. And although small amount of research have been done for many year, for and away the largest push has been in the last twenty years.” From Franklin & G Moore.
- Research adalah usaha untuk mencari sesuatu yang baru atau lebih baik
- Adalah suatu usaha atau kegiatan yang menjawab pertanyaan berbagai masalah dan membuka rahasia alam “ said By Yus R.
- Penelitian adalah : suatu usaha untuk mencari sesuatu yang baru dan lebih baik.
Didalam industry kegiatan penelitian dilakukan untuk mengantisipasi pertumbuhan masa yang akan dating dan untuk mempertahankan prestasi bisnisnya.
- Research adalah kegiatan atau aktivitas yang terorganisir dengan maksud untuk meneliti atau melakukan investigasi secara kritis terhadap penemuan baru dengan harapan bahwa penemuan tersebut aka berguna dalam pengembangan produk.
- Development / Pengembangan : penterjemahan dari hasil – hasil riset / pengetahuan lain kedalam suatu rencana atau produk desain.
Research & Development di bagi menjadi 3 yaitu :
1. Pure Basic : aktivitas penelitian yang dilakukan untuk menemukan ilmu pengetahuan baru yang belum ditemukan dan pure research ini lebih ditujukan untuk kepentingan ilmiah ketimbang komersil yang dilakukan pemerintah / perusahaan besar karena hasilnya belum pasti. Contoh Madam Curie - Menemukan Uranium
2. Applied Research : aktifitas research yang dilakukan untuk menghasilkan atau membuktikan sesuatu dan memberikan manfaat. Dilakukan untuk tujuan ilmiah dan komersil. Contoh : Uranium Menjadi Bom Atom
3. Development Research : Aktifitas yang dilakukan untuk kemungkinan – kemungkinan untuk diadakan konvensi atau penyesuaian – penyesuaian terhadap pengetahuan ilmu yang baru atau sudah ada dan tujuannya komersil
Contoh : Bom Atom Jadi ruang atom untuk mendeteksi penyakit.
0> Pilot Plant : contohnya Krakatau Steal
0> Biaya Marketing suatu perusahaan dianggarkan 30 %
“The operation Manager Job can be further broken down into selecting designing, updating, and operating controlling act. These activities can be grouped according, and updating tend to occur on a periodic basic intereas operating controlling is a continual one.”
“Rcharcd B Chase & Nicholas J. Aquilano”
Aktifitas Manajemen Operasi (Operation Management Activity)
Aktifitas manajemen operasi dibagi menjadi 2 yaitu
1. Periodic
- Designing : Product, Peralatan, pekerjaan, Method, Wage, control, system, pembayaran,
- Updating : revisi system produksi, Man, product & process, technologies, demand (permintaan).
- Selecting : Product, Proses, & equipment.
2. Continual
- Setting & Controling
- Production level (tingkat produksi)
- Scheduling production and workface (jadwal)
- Inventory Management (manajemen persediaan )
- Quality Assurance (Kebijakan/ kepastian mutu)
- Quality Award (penghargaan)
Note :
- Pelanggan : pembuat suatu produk
- Customer : perantara
- Konsumen : pemakai produk
- Raw Material : bahan baku yang belum pernah mengalami proses produksi
- Work in proses : bahan baku yang sedang mengalami proses produksi yang belum siap di pasarkan
- Finish Good : bahan baku yang sudah dip roses dan siap di pasarkan
- Suplies : bahan pembantu
Friday, February 19, 2010
Hukum Bisnis
Hukum Bisnis
Hukum Adalah : Himpunan peraturan yang mengatur tata tertib suatu masyarakat dan harus ditaati oleh masyarakat itu sendiri.
Bisnis : adalah Suatu usaha / kegiatan dagang, industry atau keuangan yang dihubungkan dengan produksi dan pertukaran atau jasa.
Hukum Bisnis Adalah : suatu perangkat kaidah hukum yang mengatur tentang tatacara pelaksanaan urusan / dagang, Industri atau keuangan yang dihubungkan dengan produksi atau pertukaran barang dan jasa dengan menempatkan uang dari barang enterpeneur dalam resiko tertentu dengan usaha tertentu dengan motip untuk mendapatkan keuntungan.
Kontrak : (menurut Black Hendry Campbell)
Adalah suatu kesepakatan yang diperjanjikan diantara dua belah pihak yang menimbulkan, memodifikasi, menghlangkan hubungan hukum.
a. Azas Pacta Sune Servada : janji itu mengikat, suatu kontrak yang dibuat secara syah oleh para pihak secara penuh sesuai isi kontrak tersebut.
b. Azas Konvensional : Jika suatu kontrak telah dibuat maka telah syah dan mengikat secara hukum penuh. Bahkan persyaratan tertulispun telah disyaratkan oleh hukum kecuali untuk kontrak tertentu.
c. Azas Obligator : suatu azas yang menentukan bahan jika suatu kontrak telah dibuat maka para pihak telah terkait tapi hanya sebatas kewajiban semata.
Syarat Syah nya Kontrak :
1.Sepakat mereka yang mengikatkan diri
2.Kecakapan untuk membuat suatu kesepakatan
3.Suatu hal tertentu
4.Suatu sebab yang halal
Prestasi Kontrak : pelaksanaan dari isi kontrak yang telah disepakatibersama.
Wan Prestasi : tidak dilaksanakannya suatu prestasi atau kewajiban seperti yang telah disepakati bersama (cidera janji).
Force MAjure : suatu keadaan memaksa / keadaan darurat
Jual beli (sales/ purchase): suatu kontrak dimana pihak penjual mengikatkan dirinya untuk mengerahkan benda atau jasa, pihak pembeli mengikatkan dirinya untuk membayar harga suatu benda atau jasa sebesar yang telah disepakati bersama.
Metode Pembayaran
1. Tunai : dilakukan sekaligus pada saat diserahkan objek jual beli pada pembeli
2. Cicilan / kredit : Pembayaran dilakukan dalam beberapa termin dan penyerahan barang dilakukan dimuka sementara yang mau dibayar menjadi utang piutang dalam jangka waktu tertentu.
3. Kartu Kredit :
4. Kartu Debit : pembeli dan penjual harus sama mempunyai rekening di bank tertentu yang menyediakan kartu debit tersebut.
5. Cek : pihak pembayar memberikan sepucuk cek kepada penjual setelah cek diserahkan penerima, cek dapat menguangkan ke bank sesuai tanggal yang diserahkan.
6. Mited pembayaran terlebih dahulu : pihak penjual mengirim barang jika telah menerima seluruh pembayaran terhadap barang tersebut.
7. Open Account : pihak pembeli membayar setelah menerima barang yang utuh.
Perusahaan : Setiap bentuk usaha yang menjalankan setiap jenis usaha yang bersifat tetap dan terus menerus dan didirikan, bekerja serta berkedudukan dalam wilayah RI untuk tujuan memperoleh keuntungan / laba.
Macam – Macam perusahaan :
1. PT : suatu badan hukum yang didirikan berdasarkan perjanjian antara 2 orang atau lebih utuk melakukan kegiatan usaha dengan modal dasar yang terbagi dalam saham – saham.
a. PT. tertutup private :
b. PT terbuka : Pemegang saham sekurangnya 3 orang persaham, modal sekurangnya 3M.
Macam – macam pendirian PT.
- Akta notaries
- Pengesahan
- Pendaftaran dalam daftar perusahaan
- Pengumuman dalam berita acara Negara
Alat perlengkapan PT.
- RUPS
- Direksi
- Komisaris PT.
Pembubaran PT.
- Keputusan RUPS
- Karena jangka waktu
- Penetapan pengadilan
2.Firma (Bukan badan hukum)
Setiap persekutuan terbatas / suatu usaha bersama antara 2 orang atau lebih yang didirikan untuk menjalankan perusahaan dengan nama bersama yang terdiri dari 2 orang atau lebih.
Proses pendirian Firma
1. Akta
2. Pendaftaran Akta Firma
3. Pengumuman dalam berita Negara
3. CV (persekutuan comonditer)/ Cmonditer Vellnotshop
Adalah : suatu bentuk badan usaha yang didirikan oleh 2 orang atau lebih dimana pendirinya adalah peserta aktif sementara yang lainnya merupakan persero pasif dimana dia hanya bertanggung jawab uang yang disetor.
Cara pendirian CV :
1. Akta
2. Pendaftaran Akta CV
3. Pengumuman dalam berita
4. Usaha Dagang (UD)
Merupakan suatu cara bisnis secara pribadi (tanpa partner) dan tanpa mendirikan badan hukum.
5.BUMN
Bentuk usaha di bidang tertentu yang menyangkut kepentingan umum dimana peran pemerintah relative besar minimal dengan menguasai mayoritas pemegang saham.
6.Koperasi
Badan usaha yang beranggotaan perorangan / badan hukum koperasi dengan berlandaskan kegiatannya berdasarkan prinsip koperasi sekaligus sebagai gerakan ekonomi rakyat yang berdasarkan asas kekeluargaan
Syarat – syarat pendirian koperasi
- Rapat pembentukan koperasi
- Surat permohonan pengesahan
- Pengesahan oleh pejaba / notaries
- Pendaftaran atas pendirian koperasi
- Pengiriman akta pendirian kepada pendiri
Pembubaran Koperasi
- Berdasarkan keputusan rapat anggota
- Berdasarkan keputusan pemerintah
7.Yayasan
Suatu badan hukum yang tidak mempunyai anggota yang terdiri atas kekayaan yang disisihkan dan diperuntukan untuk tujuan yayasan.
Empat tahap pendirian yayasan
1. Surat wasiat
2. Akta notaries
3. Pengesahan (mentri kehakiman)
4. Pengumuman
Organ Yayasan
1.Pembina
2.Pengurus
3.Pengawas
Pembubaran yayasan karena
1.Jangka waktu yang ditetapkan berakhir
2.Tujuan yayasan yang ditetapkan dalam anggaran dasar telah tercapai atau tidak tercapai.
3.Putusan pengadilan yang telah memperoleh kekuatan hukum tetap berdasarkan alas an tertentu.
MERGER
Adalah suatu proses hukum yang menggabungkan suatu perusahaan ke dalam perusahaan lain yang lebih penting sehingga perusahaan yang meleburkan diri menjadi bubar tanpa likuidasi atau tidak.
Macam – macam MERGER
1.Merger Horizontal : antara 2 perusahaan atau lebih yang bidang bisnisnya sama (Bank US, bank sama dan serupa).
2.Merger Vertikal : antara 2 perusahaan atau lebih yang bergerak di bidang satu aliran produksi terhadap produk yang sama yaitu perusahaan ………. Dengan konsumen
3.Merger Generik : merger antara 2 perusahaan atau lebih yang saling berhubungan contoh : Asuransi, Bank Permata, BCA
4.Merger Konglomerat : merger 2 perusahaan atau lebih yang tidak ada hubungan sama sekali
5.Merger Likuidasi : merger antara 2 perusahaan atau lebih perusahaan yang lenyap karena likuidasi atau dibereskan contoh perusahaan yang mau bangkrut.
6.Merger Tanpa Likuidasi : merger 2 atau lebih perusahaan dimana perusahaan yang digabungkan tidak dilikuidasi tetapi hak kewajiban kontrak dan lain nya beralih secara langsung demi hukum.
7.Merger dengan Metode Pembelian Penggabungan 2 atau lebih perusahaandengan memakai akuntansi berdasarkan harga pasar
8.Merger dengan metode Poling Interese
Akuisisi
Mengambil alih kepentingan perusahaan terhadap suatu perusahaan , biasanya mengambil oleh mayoritas saham atau sebagian besar asset perusahaan tidak perusahaan yang lenyap
Metode Akuisisi
1. Akuisisi Horisontal : akuisisi perusahaan 2/lebih yang bidang bisnisnya
2. Akuisisi Vertikal
Hukum Adalah : Himpunan peraturan yang mengatur tata tertib suatu masyarakat dan harus ditaati oleh masyarakat itu sendiri.
Bisnis : adalah Suatu usaha / kegiatan dagang, industry atau keuangan yang dihubungkan dengan produksi dan pertukaran atau jasa.
Hukum Bisnis Adalah : suatu perangkat kaidah hukum yang mengatur tentang tatacara pelaksanaan urusan / dagang, Industri atau keuangan yang dihubungkan dengan produksi atau pertukaran barang dan jasa dengan menempatkan uang dari barang enterpeneur dalam resiko tertentu dengan usaha tertentu dengan motip untuk mendapatkan keuntungan.
Kontrak : (menurut Black Hendry Campbell)
Adalah suatu kesepakatan yang diperjanjikan diantara dua belah pihak yang menimbulkan, memodifikasi, menghlangkan hubungan hukum.
a. Azas Pacta Sune Servada : janji itu mengikat, suatu kontrak yang dibuat secara syah oleh para pihak secara penuh sesuai isi kontrak tersebut.
b. Azas Konvensional : Jika suatu kontrak telah dibuat maka telah syah dan mengikat secara hukum penuh. Bahkan persyaratan tertulispun telah disyaratkan oleh hukum kecuali untuk kontrak tertentu.
c. Azas Obligator : suatu azas yang menentukan bahan jika suatu kontrak telah dibuat maka para pihak telah terkait tapi hanya sebatas kewajiban semata.
Syarat Syah nya Kontrak :
1.Sepakat mereka yang mengikatkan diri
2.Kecakapan untuk membuat suatu kesepakatan
3.Suatu hal tertentu
4.Suatu sebab yang halal
Prestasi Kontrak : pelaksanaan dari isi kontrak yang telah disepakatibersama.
Wan Prestasi : tidak dilaksanakannya suatu prestasi atau kewajiban seperti yang telah disepakati bersama (cidera janji).
Force MAjure : suatu keadaan memaksa / keadaan darurat
Jual beli (sales/ purchase): suatu kontrak dimana pihak penjual mengikatkan dirinya untuk mengerahkan benda atau jasa, pihak pembeli mengikatkan dirinya untuk membayar harga suatu benda atau jasa sebesar yang telah disepakati bersama.
Metode Pembayaran
1. Tunai : dilakukan sekaligus pada saat diserahkan objek jual beli pada pembeli
2. Cicilan / kredit : Pembayaran dilakukan dalam beberapa termin dan penyerahan barang dilakukan dimuka sementara yang mau dibayar menjadi utang piutang dalam jangka waktu tertentu.
3. Kartu Kredit :
4. Kartu Debit : pembeli dan penjual harus sama mempunyai rekening di bank tertentu yang menyediakan kartu debit tersebut.
5. Cek : pihak pembayar memberikan sepucuk cek kepada penjual setelah cek diserahkan penerima, cek dapat menguangkan ke bank sesuai tanggal yang diserahkan.
6. Mited pembayaran terlebih dahulu : pihak penjual mengirim barang jika telah menerima seluruh pembayaran terhadap barang tersebut.
7. Open Account : pihak pembeli membayar setelah menerima barang yang utuh.
Perusahaan : Setiap bentuk usaha yang menjalankan setiap jenis usaha yang bersifat tetap dan terus menerus dan didirikan, bekerja serta berkedudukan dalam wilayah RI untuk tujuan memperoleh keuntungan / laba.
Macam – Macam perusahaan :
1. PT : suatu badan hukum yang didirikan berdasarkan perjanjian antara 2 orang atau lebih utuk melakukan kegiatan usaha dengan modal dasar yang terbagi dalam saham – saham.
a. PT. tertutup private :
b. PT terbuka : Pemegang saham sekurangnya 3 orang persaham, modal sekurangnya 3M.
Macam – macam pendirian PT.
- Akta notaries
- Pengesahan
- Pendaftaran dalam daftar perusahaan
- Pengumuman dalam berita acara Negara
Alat perlengkapan PT.
- RUPS
- Direksi
- Komisaris PT.
Pembubaran PT.
- Keputusan RUPS
- Karena jangka waktu
- Penetapan pengadilan
2.Firma (Bukan badan hukum)
Setiap persekutuan terbatas / suatu usaha bersama antara 2 orang atau lebih yang didirikan untuk menjalankan perusahaan dengan nama bersama yang terdiri dari 2 orang atau lebih.
Proses pendirian Firma
1. Akta
2. Pendaftaran Akta Firma
3. Pengumuman dalam berita Negara
3. CV (persekutuan comonditer)/ Cmonditer Vellnotshop
Adalah : suatu bentuk badan usaha yang didirikan oleh 2 orang atau lebih dimana pendirinya adalah peserta aktif sementara yang lainnya merupakan persero pasif dimana dia hanya bertanggung jawab uang yang disetor.
Cara pendirian CV :
1. Akta
2. Pendaftaran Akta CV
3. Pengumuman dalam berita
4. Usaha Dagang (UD)
Merupakan suatu cara bisnis secara pribadi (tanpa partner) dan tanpa mendirikan badan hukum.
5.BUMN
Bentuk usaha di bidang tertentu yang menyangkut kepentingan umum dimana peran pemerintah relative besar minimal dengan menguasai mayoritas pemegang saham.
6.Koperasi
Badan usaha yang beranggotaan perorangan / badan hukum koperasi dengan berlandaskan kegiatannya berdasarkan prinsip koperasi sekaligus sebagai gerakan ekonomi rakyat yang berdasarkan asas kekeluargaan
Syarat – syarat pendirian koperasi
- Rapat pembentukan koperasi
- Surat permohonan pengesahan
- Pengesahan oleh pejaba / notaries
- Pendaftaran atas pendirian koperasi
- Pengiriman akta pendirian kepada pendiri
Pembubaran Koperasi
- Berdasarkan keputusan rapat anggota
- Berdasarkan keputusan pemerintah
7.Yayasan
Suatu badan hukum yang tidak mempunyai anggota yang terdiri atas kekayaan yang disisihkan dan diperuntukan untuk tujuan yayasan.
Empat tahap pendirian yayasan
1. Surat wasiat
2. Akta notaries
3. Pengesahan (mentri kehakiman)
4. Pengumuman
Organ Yayasan
1.Pembina
2.Pengurus
3.Pengawas
Pembubaran yayasan karena
1.Jangka waktu yang ditetapkan berakhir
2.Tujuan yayasan yang ditetapkan dalam anggaran dasar telah tercapai atau tidak tercapai.
3.Putusan pengadilan yang telah memperoleh kekuatan hukum tetap berdasarkan alas an tertentu.
MERGER
Adalah suatu proses hukum yang menggabungkan suatu perusahaan ke dalam perusahaan lain yang lebih penting sehingga perusahaan yang meleburkan diri menjadi bubar tanpa likuidasi atau tidak.
Macam – macam MERGER
1.Merger Horizontal : antara 2 perusahaan atau lebih yang bidang bisnisnya sama (Bank US, bank sama dan serupa).
2.Merger Vertikal : antara 2 perusahaan atau lebih yang bergerak di bidang satu aliran produksi terhadap produk yang sama yaitu perusahaan ………. Dengan konsumen
3.Merger Generik : merger antara 2 perusahaan atau lebih yang saling berhubungan contoh : Asuransi, Bank Permata, BCA
4.Merger Konglomerat : merger 2 perusahaan atau lebih yang tidak ada hubungan sama sekali
5.Merger Likuidasi : merger antara 2 perusahaan atau lebih perusahaan yang lenyap karena likuidasi atau dibereskan contoh perusahaan yang mau bangkrut.
6.Merger Tanpa Likuidasi : merger 2 atau lebih perusahaan dimana perusahaan yang digabungkan tidak dilikuidasi tetapi hak kewajiban kontrak dan lain nya beralih secara langsung demi hukum.
7.Merger dengan Metode Pembelian Penggabungan 2 atau lebih perusahaandengan memakai akuntansi berdasarkan harga pasar
8.Merger dengan metode Poling Interese
Akuisisi
Mengambil alih kepentingan perusahaan terhadap suatu perusahaan , biasanya mengambil oleh mayoritas saham atau sebagian besar asset perusahaan tidak perusahaan yang lenyap
Metode Akuisisi
1. Akuisisi Horisontal : akuisisi perusahaan 2/lebih yang bidang bisnisnya
2. Akuisisi Vertikal
Friday, December 11, 2009
PPKN
• Perjuangan Bangsa Indonesia untuk Kembali menjadi Negara Kesatuan yang semakin kuat, terbukti dengan bergabungnya kembali 3 negara bagian RIS ( Proklamasi Jogjakarta ), tgl. 19 Mei 1950 yaitu : Negara Republik Indonesia – Negara Indonesia Timur - & Negara Sumatera Timur.
• Isi Persetujuan Proklamasi Jogjakarta tgl. 19 Mei 1950 : Bahwa Dalam Waktu Sesingkat singkatnya bersama sama melaksanakan negara kesatuan sebagai penjelmaan drpd Republik Indonesia berdasarkan Proklamasi 17 Agus 45.
• Presiden mengeluarkan Dekrit tgl. 5 juli 1959, sebagai Berikut :
1). Membubarkan Konstituante
2). Menetapkan berlakunya kembali UUD 45, & tdk berlakunya UUDS 50
3). Dibentuknya MPRS dan DPAS dalam Waktu yg sesingkat singkatnya.
* Pada Zaman Sukarno dengan Sistem pemerintahan “ Demokrasi Terpimpin “ yaitu : suatu paham Demokrasi yg tdk didasarkan atas paham Liberalisme, Sosialisme – nasionalisme, Fasisme, & Komunisme. Tetapi atas dasar keinginan2 luhur bangsa indonesia yang tercantum dlm pembukaan UUD 45, menuju pd suatu tujuan masyarakat Adil & makmur yg penuh kebahagian material & spiritual sesuai dg cita2 proklamasi kemerdekaan 17 agus 45.
Pelaksanaan Demokrasi Terpimpin tidak sejalan dengan pancasila dg adanya keinginan & ambisi Politik Pemimpin sendiri seperti :
1.Pembubaran DPR hasi pemilu 1955, melalui penetapan presiden no.4 1960 dg dibentuk DPR gotong Royong
2.Pembentukan MPRS yg anggotanya diangkat & diberhentikan oleh presiden.
3.pembentukan DPA & MA dg penetapan presiden & anggotanya diangkat & di berhentikan oleh presiden.
4.Lembaga2 negara seperti di atas di dimpin oleh presiden
5.Mengangkat Presiden seumur hidup ; tap MPRS no II/MPRS/1963 & Tap MPR no. III/MPRS/1963
6.Melalui Tap MPRS no I/MPRS/1963, Manisfesto Politik Presiden mnjd GBHN
7.Hak Budget DPR tdk Berjalan, krn APBN Presiden tdk di setujui & DPR di bubarkan thn 1960
8.Menteri2 diperbolehkan menjabat MPRS, DPR GR & tunduk kepada Presiden
* PKI ingin berkuasa dengan membangun komunis internasional brsm RRC dg adanya Hubungan Poros Jakarta – Peking. Meletus 30 Sept. 65 sebuah usaha mengganti Ideologi Pancasila dg Ideologi Marxis.
* Tuntutan Aksi Mayarakat yang melehirkan Masa Orde Baru, Seperti : Kesatuan Aksi Pemuda Pelajar Indonesi ( KAPPI ), Kesatuan Aksi Mahasiswa Indonesia ( KAMI ) & Lain2. Tuntutan Mereka Dikenal dengan nama TRITURA :
1.Pembubaran PKI & Ormasnya
2.Pembersihan Kabinet dari Unsur PKI
3.Penurunan Harga.
* Asas Tunggal Pancasila yang merupakan Gagasan Suharto yang merubah UU No. 3 / 1975 UU No. 3 / 1985 bahwa pengertian asas Pancasila meliputi pengertian dasar, Landasan & pedoman Pokok yg harus dicantumkan dlm anggaran dasar Partai Politik.
* Pemerintah Orde Baru kembali menjadi Anggota PBB & Lembaga International Lainnya seperti Bank Dunia & IMF. Akhir Dekade 1960-an di bentuk suatu konsorsium yaitu : Inter Govermental Group on Indonesia ( IGGI ), terdiri dari negara2 maju termasuk jepang & belanda yg bertujuan membiayai pembangunan Indonesia.
Kelemahan Pembangunan Orde Baru adalah Campur Aduk Isntitusi negara & swasta:
-Jabatan Publik, Perusahaan, & yayasan dicampur aduk satu sama lain. Misalnya : Keppres Mobnas, Institusi Bulog, pemasaran Cengkeh, & jeruk dsb., memberi dampak masalah Politik.
-Peranan Ganda Presiden yaitu sebagai Institusi Negara yg mbjd Regulator ttp tercampur oleh pengaruh kepentingan Swasta.
* Penyimpangan Kehidupan Bernegara Era Orde Baru berakhir dg Munculnya Krisis Moneter yg berakibat jatuhnya Presiden Soeharto yg berkuasa selama 32 tahun.
Era Reformasi
Setelah diberhentikannya Presiden Abdurahman Wahid dan Dilantiknya Megawati sebagai presiden thn 2001, dalam menjaga kesinambungan penyelenggaraan negara, MPR mengeluarkan Tap.MPR no VII/MPR/2001 tentang Visi Indonesia Masa Depan, Sbb :
1, Visi Indonesia masa depan adalah cita2 luhur sebagaimana tercantum dlm pembukaan UUD 1945.
2. Visi lima Tahunan durumuskan di GBHN
3. Visi antara masa depan & Lima Tahunan di sebut Visi Indonesia 2020.
Permasalahan Negara yg harus di tuntaskan oleh Megawati adalah :
1.Bidang Politik & Keamanan : Ancaman Disintegrasi.
2.Bidang Hukum & Ham : Pemberantasan KKN , Penegakan Kepastian Hukum & HAM
3.Bidang Ekonomi & Keuangan: Pengangguran,meningkatnya Penduduk miskin
4.Bidang Sosial Budaya : Kerukunan Umat Beragama, Mslh Kesehatan & Pendidikan.
Pengertian Hukum Dasar
Dlm Penjelasan UUD 1945 menyatakan bahwa UUD suatu negara ialah hanya sebagian dari hukum dasar Negara Itu.
UUD ialah Hukum dasar yg tertulis, selain berlaku juga Hukum dasar yg tidak tertulis yaitu aturan2 yg timbul & terpelihara dlm praktek penyelenggaraan negara meski tdk tertulis.
* Hukum dasar tidak tertulis ( Konvensi ) : aturan2 dasar yg timbul & terpelihara dlm praktek penyelenggaraan negara meskipun sifatnya tdk tertulis.
Sifat2 Konvensi :
-Kebiasaan berulangkali yg terpelihara
-Tdk bertentangan dg UUD & berjalan Sejajar
-Diterima Masyarakat
-Pelengkap aturan2 dasar UUD
•UUD menurut Sifat & Fungsinya ( Constitusional Law by ECS Wade ) : Suatu naskah yg memaparkan kerangka & tugas2 pokok badan pemerintah suatu negara & menentukan cara kerja Badan2 tersebut. UUD dlm prakteknya bisa di sebut atau sama dengan Konstitusi ( Constitution ).
•UUD adalah kumpulan aturan atau ketentuan dalam suatu kodifikasi mengenai hal2 yg mendasar atau Pokok ketatanegaraan suatu negara sehingga kepadanya diberikan sifat kekal & Luhur.
•UUD 45 : Hukum dasar yg tertulis yg mempunyai arti mengikat pemerintah, setiap lembaga negara, lembaga Masyarakat, dan seluruh warga indonesia dimanapun berada dan setiap pendudukan yg berdomisili di wilayah NKRI.
•Kedudukan UUD 45 : Hukum Negara tertinggi – bersifat Luhur – Sebagai Hukum Dasar & sumber Hukum.
•Sifat UUD 45 : Sebagai Hukum Negara Tertinggi
•Fungsi UUD 45 : Sebagai Alat Kontrol
•Makna Pembukaan UUD 45 :
-Sumber Motivasi & inspirasi Perjuangan & tekad u/ mencapai Tujuan Nasional
-Sumber Cita2 Hukum & cita2 Moral nasional & hub. International.
-Mempunyai arti yg mendalam & lestari yg menampung dinamika masyarakat sebagai landasan perjuangan.
-Terdiri atas 37 pasal yg telah dilakuakn perubahan & penambahan oleh MPR, ditambah 4 pasal aturan peralihan & 2 ayat aturan tambahan.
7 Kunci pokok sistem pemerintahan Negara RI :
1. Indonesia negara yg berdasar atas Hukum ( Rechtstaat ), tdk berdasarkan kekuasaan belaka ( Machtsstaat )
2. Pemerintah Berdasar atas sistem Konstitusi ( hukum dasar ), tdk bersifat absolutism ( kekuasaan tdk terbatas )
3. Kekuasan tertinggi di tangan MPR ‘penjelmaan seluruh rakyat indonesia ( die gasamte staatgewalt liegt allein bei der majelis ).
4. Presiden Sebagai penyelenggara negara yg tertinggi dibawah majelis.
5. Presiden tdk bertanggungjwb kpd DPR, tetapi presiden harus mendapatkan persetujuan DPR u/ membentuk UU & u/ menetapkan APBN.
6. Menteri negara dianggkat & diberhentikan oleh presiden. Dan bertugas membantu presiden.
7. Kekuasaan kepala negara tidak tak terbatas.
Badan Pemeriksa Keuangan BPK Dipilih DPR diresmikan Oleh Presiden
Tugas: Memeriksa Pengelolaan & Tanggungjawab Keuangan Negara yang bebas dan Mandiri Hasil Pemerikasaan Diserahkan ke DPR, DPD & DPRD.
MPR beranggotakan DPR & DPD yg bersidang Sekali dlm 5 thn
-Berwenang Mengubah & Menetapkan UUD
-Melantik Presiden & Wapres
-Memberhentikan Presiden & Wapres Dlm Masa Jabatannya Sesuai UUD
DPR Bersidang Sekali dlm Setahun
-Memegang Kekuasaan Membentuk UU, Setiap RUU di bahas oleh DPR & Presiden untuk mendapat Persetujuan bersama. Presiden Mengesahkan RUU tsb untuk dijadikan UU
-DPR mempunyai fungsi Legislasi – Fungsi Anggaran - & Pengawasan
-DPR mempunyai Hak Interpelasi – Angket – Menyatakan Pendapat – Mengajukan Pertanyaan – Menyampaikan Usul & pendapat – & Hak Imunitas
RUU yg tidak Disetujui tidak boleh disidangkan lagi pada Persidangan DPR masa itu, Presiden berhak menetapkan Peraturan Pemerintah sebagai pengganti UU ( Perpu ) dengan mendapat persetujuan dari DPR pada Persidangan Berikutnya.
DPD ; jumlah Anggota DPD Setiap Propinsi Sama & Jumlah Seluruh DPD tdk lebih dari 1/3 nya Jml Anggota DPR.
-Bersidang sedikitnya Sekali dlm Setahun
-Berhak Mengajukan RUU kpd DPR tentang Otonomi Daerah – Hubungan Pusat dg Daerah – Pembentukan – pemekaran & Penggabungan Daerah – Pengelolaan Sumber daya Alam & sumber daya ekonomi - & tentang Perimbangan keuangan Pusat & Daerah.
-Dpt Melaksanakan Pengawasan pelaksanaan UU ttg otonomi daerah & hasilnya disampaikan kepada DPR sebagai bahan Pertimbangan u/ ditindak lanjuti.
Hak Asasi ( Prof mr. Kuntjoro ) : Hak dasar yg dimiliki pribadi manusia yg merupakan anugerah Tuhan yg dibawa sejak lahir, sehingga hak Asasi itu tdk dapat dipisahkan dari eksistentsi pribadi manusia tiu sendiri.
Hak Asasi ( G.j Wolhoff) : Sejumlah hak yg seakan akan berakar dlm tabiat setiap pribadi manusia justru krn kemanusiaannya, yg tak dapat dicabut oleh siapapun, krn bila di cabut akan hilang kemanusiaannya.
Piagam hak2 yg mendasari kehidupan manusia yg bersifat universal & Asasi, antara lain :
1.Magna Charta ( 1925 )
2.Petition of Rights ( 1689 )
3.Habeas Corpus act ( 1979 )
4.Bill of Right ( 1689 )
5.La Declaration des Droits de I home et du Citoyen ( 1789 )
4 gagasan Pres. Amrik Franklin D Roosevelt ttg Hak2 asasi manusia pd Perang Dunia II ( 1939 – 1945 ) :
1. Kebebasan u/ Bicara & berpendapat (Freedom os Speech & Expression )
2. Kebebasan Beragama ( Freedom of Religion )
3. Kebebasan Dari Rasa Takut ( Freedom from Fear )
4. Kebebasan dari kemelaratan ( freedom From Want )
Tgl. 10 des. 48 setelah perang dunia II berakhir dirumuskan naskah international :
“ Pernyataan Sedunia ttg Hak2 asasi manusia ( universal Declaration of Human Right ) yg tergabung dlm PBB “
Pengamalan Pancasila dlm kehidupan adalah penting : karena dengan demikian diharapakan adanya tata kehidupan yg serasi ( harmonis ) antara hidup kenegaraan & Hidup kemasyarakatan dlm negara.
Mengamalkan Pancasila dlm kehidupan sehari hari adalah : apabila kita mempunyai sikap mental, Pola berpikir & tingkah laku ( amal Perbuatan ) yg dijiwai sila2 pancasila secara kebulatan, bersumber kepada pembukaan & batang Tubuh UUD 45, tdk bertentangandg norma2 agama, Kesusilaan, Sopan Santun, & adar kebiasaan, serta tdk bertentangan dg Norma2 hukum yg berlaku.
Secara Kongret norma2 itu dapat digali & dikembangkan dari :
1.Sila2 Pancasila ( termasuk Ajaran Agama )
2.Pembukaan UUD 45 ( 4 pokok pikiran )’
3.Batang Tubuh UUD 45 ( Prinsip – prinsip )
4.Tap MPR /S & sgl perundang undangan yg berlaku
5.Norma2 perjuangan Bangsa Indonesi ( Jiwa & Nilai2 45 )
6.Norma2 lain yg bersumber pd kepribadian bangsa Indonesia
Pengamalan Pancasila Secara Subyektif meliputi : bidang Ideologi – Politik – sosial – Kebudayaan – Agama - & kepercayaan trhdp Tuhan yg maha Esa.
Negara : Lembaga Kemanusiaan baik secara Lahir / Bathin
Negara RI : Monodualistis, yaitu kedua sifat manusia sbg individu & sbg mahluk sosial secara serasi Sesuai dg kepribadian bangsa indonesia.
Mengamankan Pancasila Berarti menyelamatkan, mempertahankan & menegakan pancasila yg benar agar tdk dirubah, dihapus, atau diganti dg yg lain.
Usaha Pengamanan Pancasila dilakukan dg dua cara yaitu :
A.Preventif ( bersifat Pencegahan ): upaya yg lbh fundamental akan kewaspadaan yg sgt tinggi terhdp pihak2 dari dalam ataupun luar negeri yg merongrong pancasila. Antara lain ;
1.Membina Keadaan wawasan Nusantara
2.Membina Kesadaran ketahanan Nasional
3.Melaksanakan Pendidikan Moral Pancasila
4.Meningkatkan Pengertian, pemahaman, & penghayatan ttg pancasila melalui sarana pendidikan, penerangan Dll
B.Represif ( Penindakan ) : membasmi bahaya yg mengancam baik dr dalam negeri Spt < Pemberontakan, penghianatan, pelanggar hukum , perorngrong pancasila spt komunisme, marxisme - lenimisme, paham ekstrem, & gol. Anarki> maupun luar negeri spt. Tidakan Refresif itu antara lain :
1.Menndak pelanggar Huku, penghianat, pemberontak, & perongrong pancasila
2.Melarang Paham, aliran, & ideologi yg bertentangan dg pancasila
3.Melarang masuknuya atau berkembangnya nilai2 yg dapat membahayakan Nilai2 pancasila.
• Isi Persetujuan Proklamasi Jogjakarta tgl. 19 Mei 1950 : Bahwa Dalam Waktu Sesingkat singkatnya bersama sama melaksanakan negara kesatuan sebagai penjelmaan drpd Republik Indonesia berdasarkan Proklamasi 17 Agus 45.
• Presiden mengeluarkan Dekrit tgl. 5 juli 1959, sebagai Berikut :
1). Membubarkan Konstituante
2). Menetapkan berlakunya kembali UUD 45, & tdk berlakunya UUDS 50
3). Dibentuknya MPRS dan DPAS dalam Waktu yg sesingkat singkatnya.
* Pada Zaman Sukarno dengan Sistem pemerintahan “ Demokrasi Terpimpin “ yaitu : suatu paham Demokrasi yg tdk didasarkan atas paham Liberalisme, Sosialisme – nasionalisme, Fasisme, & Komunisme. Tetapi atas dasar keinginan2 luhur bangsa indonesia yang tercantum dlm pembukaan UUD 45, menuju pd suatu tujuan masyarakat Adil & makmur yg penuh kebahagian material & spiritual sesuai dg cita2 proklamasi kemerdekaan 17 agus 45.
Pelaksanaan Demokrasi Terpimpin tidak sejalan dengan pancasila dg adanya keinginan & ambisi Politik Pemimpin sendiri seperti :
1.Pembubaran DPR hasi pemilu 1955, melalui penetapan presiden no.4 1960 dg dibentuk DPR gotong Royong
2.Pembentukan MPRS yg anggotanya diangkat & diberhentikan oleh presiden.
3.pembentukan DPA & MA dg penetapan presiden & anggotanya diangkat & di berhentikan oleh presiden.
4.Lembaga2 negara seperti di atas di dimpin oleh presiden
5.Mengangkat Presiden seumur hidup ; tap MPRS no II/MPRS/1963 & Tap MPR no. III/MPRS/1963
6.Melalui Tap MPRS no I/MPRS/1963, Manisfesto Politik Presiden mnjd GBHN
7.Hak Budget DPR tdk Berjalan, krn APBN Presiden tdk di setujui & DPR di bubarkan thn 1960
8.Menteri2 diperbolehkan menjabat MPRS, DPR GR & tunduk kepada Presiden
* PKI ingin berkuasa dengan membangun komunis internasional brsm RRC dg adanya Hubungan Poros Jakarta – Peking. Meletus 30 Sept. 65 sebuah usaha mengganti Ideologi Pancasila dg Ideologi Marxis.
* Tuntutan Aksi Mayarakat yang melehirkan Masa Orde Baru, Seperti : Kesatuan Aksi Pemuda Pelajar Indonesi ( KAPPI ), Kesatuan Aksi Mahasiswa Indonesia ( KAMI ) & Lain2. Tuntutan Mereka Dikenal dengan nama TRITURA :
1.Pembubaran PKI & Ormasnya
2.Pembersihan Kabinet dari Unsur PKI
3.Penurunan Harga.
* Asas Tunggal Pancasila yang merupakan Gagasan Suharto yang merubah UU No. 3 / 1975 UU No. 3 / 1985 bahwa pengertian asas Pancasila meliputi pengertian dasar, Landasan & pedoman Pokok yg harus dicantumkan dlm anggaran dasar Partai Politik.
* Pemerintah Orde Baru kembali menjadi Anggota PBB & Lembaga International Lainnya seperti Bank Dunia & IMF. Akhir Dekade 1960-an di bentuk suatu konsorsium yaitu : Inter Govermental Group on Indonesia ( IGGI ), terdiri dari negara2 maju termasuk jepang & belanda yg bertujuan membiayai pembangunan Indonesia.
Kelemahan Pembangunan Orde Baru adalah Campur Aduk Isntitusi negara & swasta:
-Jabatan Publik, Perusahaan, & yayasan dicampur aduk satu sama lain. Misalnya : Keppres Mobnas, Institusi Bulog, pemasaran Cengkeh, & jeruk dsb., memberi dampak masalah Politik.
-Peranan Ganda Presiden yaitu sebagai Institusi Negara yg mbjd Regulator ttp tercampur oleh pengaruh kepentingan Swasta.
* Penyimpangan Kehidupan Bernegara Era Orde Baru berakhir dg Munculnya Krisis Moneter yg berakibat jatuhnya Presiden Soeharto yg berkuasa selama 32 tahun.
Era Reformasi
Setelah diberhentikannya Presiden Abdurahman Wahid dan Dilantiknya Megawati sebagai presiden thn 2001, dalam menjaga kesinambungan penyelenggaraan negara, MPR mengeluarkan Tap.MPR no VII/MPR/2001 tentang Visi Indonesia Masa Depan, Sbb :
1, Visi Indonesia masa depan adalah cita2 luhur sebagaimana tercantum dlm pembukaan UUD 1945.
2. Visi lima Tahunan durumuskan di GBHN
3. Visi antara masa depan & Lima Tahunan di sebut Visi Indonesia 2020.
Permasalahan Negara yg harus di tuntaskan oleh Megawati adalah :
1.Bidang Politik & Keamanan : Ancaman Disintegrasi.
2.Bidang Hukum & Ham : Pemberantasan KKN , Penegakan Kepastian Hukum & HAM
3.Bidang Ekonomi & Keuangan: Pengangguran,meningkatnya Penduduk miskin
4.Bidang Sosial Budaya : Kerukunan Umat Beragama, Mslh Kesehatan & Pendidikan.
Pengertian Hukum Dasar
Dlm Penjelasan UUD 1945 menyatakan bahwa UUD suatu negara ialah hanya sebagian dari hukum dasar Negara Itu.
UUD ialah Hukum dasar yg tertulis, selain berlaku juga Hukum dasar yg tidak tertulis yaitu aturan2 yg timbul & terpelihara dlm praktek penyelenggaraan negara meski tdk tertulis.
* Hukum dasar tidak tertulis ( Konvensi ) : aturan2 dasar yg timbul & terpelihara dlm praktek penyelenggaraan negara meskipun sifatnya tdk tertulis.
Sifat2 Konvensi :
-Kebiasaan berulangkali yg terpelihara
-Tdk bertentangan dg UUD & berjalan Sejajar
-Diterima Masyarakat
-Pelengkap aturan2 dasar UUD
•UUD menurut Sifat & Fungsinya ( Constitusional Law by ECS Wade ) : Suatu naskah yg memaparkan kerangka & tugas2 pokok badan pemerintah suatu negara & menentukan cara kerja Badan2 tersebut. UUD dlm prakteknya bisa di sebut atau sama dengan Konstitusi ( Constitution ).
•UUD adalah kumpulan aturan atau ketentuan dalam suatu kodifikasi mengenai hal2 yg mendasar atau Pokok ketatanegaraan suatu negara sehingga kepadanya diberikan sifat kekal & Luhur.
•UUD 45 : Hukum dasar yg tertulis yg mempunyai arti mengikat pemerintah, setiap lembaga negara, lembaga Masyarakat, dan seluruh warga indonesia dimanapun berada dan setiap pendudukan yg berdomisili di wilayah NKRI.
•Kedudukan UUD 45 : Hukum Negara tertinggi – bersifat Luhur – Sebagai Hukum Dasar & sumber Hukum.
•Sifat UUD 45 : Sebagai Hukum Negara Tertinggi
•Fungsi UUD 45 : Sebagai Alat Kontrol
•Makna Pembukaan UUD 45 :
-Sumber Motivasi & inspirasi Perjuangan & tekad u/ mencapai Tujuan Nasional
-Sumber Cita2 Hukum & cita2 Moral nasional & hub. International.
-Mempunyai arti yg mendalam & lestari yg menampung dinamika masyarakat sebagai landasan perjuangan.
-Terdiri atas 37 pasal yg telah dilakuakn perubahan & penambahan oleh MPR, ditambah 4 pasal aturan peralihan & 2 ayat aturan tambahan.
7 Kunci pokok sistem pemerintahan Negara RI :
1. Indonesia negara yg berdasar atas Hukum ( Rechtstaat ), tdk berdasarkan kekuasaan belaka ( Machtsstaat )
2. Pemerintah Berdasar atas sistem Konstitusi ( hukum dasar ), tdk bersifat absolutism ( kekuasaan tdk terbatas )
3. Kekuasan tertinggi di tangan MPR ‘penjelmaan seluruh rakyat indonesia ( die gasamte staatgewalt liegt allein bei der majelis ).
4. Presiden Sebagai penyelenggara negara yg tertinggi dibawah majelis.
5. Presiden tdk bertanggungjwb kpd DPR, tetapi presiden harus mendapatkan persetujuan DPR u/ membentuk UU & u/ menetapkan APBN.
6. Menteri negara dianggkat & diberhentikan oleh presiden. Dan bertugas membantu presiden.
7. Kekuasaan kepala negara tidak tak terbatas.
Badan Pemeriksa Keuangan BPK Dipilih DPR diresmikan Oleh Presiden
Tugas: Memeriksa Pengelolaan & Tanggungjawab Keuangan Negara yang bebas dan Mandiri Hasil Pemerikasaan Diserahkan ke DPR, DPD & DPRD.
MPR beranggotakan DPR & DPD yg bersidang Sekali dlm 5 thn
-Berwenang Mengubah & Menetapkan UUD
-Melantik Presiden & Wapres
-Memberhentikan Presiden & Wapres Dlm Masa Jabatannya Sesuai UUD
DPR Bersidang Sekali dlm Setahun
-Memegang Kekuasaan Membentuk UU, Setiap RUU di bahas oleh DPR & Presiden untuk mendapat Persetujuan bersama. Presiden Mengesahkan RUU tsb untuk dijadikan UU
-DPR mempunyai fungsi Legislasi – Fungsi Anggaran - & Pengawasan
-DPR mempunyai Hak Interpelasi – Angket – Menyatakan Pendapat – Mengajukan Pertanyaan – Menyampaikan Usul & pendapat – & Hak Imunitas
RUU yg tidak Disetujui tidak boleh disidangkan lagi pada Persidangan DPR masa itu, Presiden berhak menetapkan Peraturan Pemerintah sebagai pengganti UU ( Perpu ) dengan mendapat persetujuan dari DPR pada Persidangan Berikutnya.
DPD ; jumlah Anggota DPD Setiap Propinsi Sama & Jumlah Seluruh DPD tdk lebih dari 1/3 nya Jml Anggota DPR.
-Bersidang sedikitnya Sekali dlm Setahun
-Berhak Mengajukan RUU kpd DPR tentang Otonomi Daerah – Hubungan Pusat dg Daerah – Pembentukan – pemekaran & Penggabungan Daerah – Pengelolaan Sumber daya Alam & sumber daya ekonomi - & tentang Perimbangan keuangan Pusat & Daerah.
-Dpt Melaksanakan Pengawasan pelaksanaan UU ttg otonomi daerah & hasilnya disampaikan kepada DPR sebagai bahan Pertimbangan u/ ditindak lanjuti.
Hak Asasi ( Prof mr. Kuntjoro ) : Hak dasar yg dimiliki pribadi manusia yg merupakan anugerah Tuhan yg dibawa sejak lahir, sehingga hak Asasi itu tdk dapat dipisahkan dari eksistentsi pribadi manusia tiu sendiri.
Hak Asasi ( G.j Wolhoff) : Sejumlah hak yg seakan akan berakar dlm tabiat setiap pribadi manusia justru krn kemanusiaannya, yg tak dapat dicabut oleh siapapun, krn bila di cabut akan hilang kemanusiaannya.
Piagam hak2 yg mendasari kehidupan manusia yg bersifat universal & Asasi, antara lain :
1.Magna Charta ( 1925 )
2.Petition of Rights ( 1689 )
3.Habeas Corpus act ( 1979 )
4.Bill of Right ( 1689 )
5.La Declaration des Droits de I home et du Citoyen ( 1789 )
4 gagasan Pres. Amrik Franklin D Roosevelt ttg Hak2 asasi manusia pd Perang Dunia II ( 1939 – 1945 ) :
1. Kebebasan u/ Bicara & berpendapat (Freedom os Speech & Expression )
2. Kebebasan Beragama ( Freedom of Religion )
3. Kebebasan Dari Rasa Takut ( Freedom from Fear )
4. Kebebasan dari kemelaratan ( freedom From Want )
Tgl. 10 des. 48 setelah perang dunia II berakhir dirumuskan naskah international :
“ Pernyataan Sedunia ttg Hak2 asasi manusia ( universal Declaration of Human Right ) yg tergabung dlm PBB “
Pengamalan Pancasila dlm kehidupan adalah penting : karena dengan demikian diharapakan adanya tata kehidupan yg serasi ( harmonis ) antara hidup kenegaraan & Hidup kemasyarakatan dlm negara.
Mengamalkan Pancasila dlm kehidupan sehari hari adalah : apabila kita mempunyai sikap mental, Pola berpikir & tingkah laku ( amal Perbuatan ) yg dijiwai sila2 pancasila secara kebulatan, bersumber kepada pembukaan & batang Tubuh UUD 45, tdk bertentangandg norma2 agama, Kesusilaan, Sopan Santun, & adar kebiasaan, serta tdk bertentangan dg Norma2 hukum yg berlaku.
Secara Kongret norma2 itu dapat digali & dikembangkan dari :
1.Sila2 Pancasila ( termasuk Ajaran Agama )
2.Pembukaan UUD 45 ( 4 pokok pikiran )’
3.Batang Tubuh UUD 45 ( Prinsip – prinsip )
4.Tap MPR /S & sgl perundang undangan yg berlaku
5.Norma2 perjuangan Bangsa Indonesi ( Jiwa & Nilai2 45 )
6.Norma2 lain yg bersumber pd kepribadian bangsa Indonesia
Pengamalan Pancasila Secara Subyektif meliputi : bidang Ideologi – Politik – sosial – Kebudayaan – Agama - & kepercayaan trhdp Tuhan yg maha Esa.
Negara : Lembaga Kemanusiaan baik secara Lahir / Bathin
Negara RI : Monodualistis, yaitu kedua sifat manusia sbg individu & sbg mahluk sosial secara serasi Sesuai dg kepribadian bangsa indonesia.
Mengamankan Pancasila Berarti menyelamatkan, mempertahankan & menegakan pancasila yg benar agar tdk dirubah, dihapus, atau diganti dg yg lain.
Usaha Pengamanan Pancasila dilakukan dg dua cara yaitu :
A.Preventif ( bersifat Pencegahan ): upaya yg lbh fundamental akan kewaspadaan yg sgt tinggi terhdp pihak2 dari dalam ataupun luar negeri yg merongrong pancasila. Antara lain ;
1.Membina Keadaan wawasan Nusantara
2.Membina Kesadaran ketahanan Nasional
3.Melaksanakan Pendidikan Moral Pancasila
4.Meningkatkan Pengertian, pemahaman, & penghayatan ttg pancasila melalui sarana pendidikan, penerangan Dll
B.Represif ( Penindakan ) : membasmi bahaya yg mengancam baik dr dalam negeri Spt < Pemberontakan, penghianatan, pelanggar hukum , perorngrong pancasila spt komunisme, marxisme - lenimisme, paham ekstrem, & gol. Anarki> maupun luar negeri spt
1.Menndak pelanggar Huku, penghianat, pemberontak, & perongrong pancasila
2.Melarang Paham, aliran, & ideologi yg bertentangan dg pancasila
3.Melarang masuknuya atau berkembangnya nilai2 yg dapat membahayakan Nilai2 pancasila.
Saturday, October 31, 2009
SIA
Sistem Informasi Akuntansi (SIA) adalah sebuah Sistem Informasi yang menangani segala sesuatu yang berkenaan dengan Akuntansi. Akuntansi sendiri sebenarnya adalah sebuah Sistem Informasi. Fungsi penting yang dibentuk SIA pada sebuah organisasi antara lain :
• Mengumpulkan dan menyimpan data tentang aktivitas dan transaksi.
• Memproses data menjadi into informasi yang dapat digunakan dalam proses pengambilan keputusan.
• Melakukan kontrol secara tepat terhadap aset organisasi.
Cara Kerja
Untuk memahami bagaimana SIA bekerja, perlu untuk menjawab beberapa pertanyaan sebagai berikut :
1.Bagaimana mengoleksi data yang berkaitan dengan aktivitas dan transaksi organisasi?
2.Bagaimana mentransformasi data kedalam informasi sehingga manajemen dapat menggunakan untuk menjalankan organisasi?
3.Bagaimana menjamin ketersediaan, keandalan, keakuratan informasi ?
4.Bagaimana menjamin ketersediaan, keandalan, keakuratan informasi ?
5.Manfaat
SIA menurut Stephen Mosccove / Mark & Simkin adalah komponen organisasi yang mengumpulkan, mengklasifikasikan, memproses, menganalisa, mengkomunikasikan informasi pengambilan ketsn dengan orientasi financial yang relevan bagi pihak-pihak luar dan pihak-pihak dalam perusahaan ( secara prinsip manajemen )
SIA menurut Robert G Murdick. Thomas C Fuller & Joe Eross adalaah kumpulan kegiatan-kegiatan dari organisasi yang bertanggung jawab untuk mennyediakan informasi keuangan dan informasi yang di dapat dari transaksi data untuk tujuan pelaporan internal kepada manajer untuk di gunakan dalam pengendalian dan perencanaan sekarang dan operasi masa depan, serta pelaporan eksternal kepada pemegang saham, pemerintah dan pihak luar lainnya.
Menurut Frederick WU
SIA adalah suatu kesatuan atau suatu komponen di dalam suatu organisasi yang mengelola transaksi keuangan untuk menyediakan informasi scorekeeping, attention directing dan decicion making kepada pemakai informasi
Sistem → suatu jaringan kerja dari prosedur yang selalu berhubungan berkumpul bersama-sama
untuk melakukan suatu kegiatan atau menyelesaikan sesuatu yang tertentu.
→ sekumpulan dari elemen yang berinteraksi untuk mencapai suatu tujuan tertentu.
→ suatu jaringan pekerjaan yang berhubungan dengan prosedur yang erat hubungannya
satu sama lainnya yang dikembangkan 1 skema untuk melaksanakan sebagian besar
aktivitas perusahaan
→ serangkaian komponen yang terkoordinasi untuk mencapai serangkaian tujuan.
Informasi → data yang sudah diolah sehingga berguna untuk membuat keputusan
Data yang akurat akan menghasilkan informasi yang akurat yang berguna untuk membuat keputusan.
Data merupakan input bagi system
Data ----> Proses ----> Informasi
Agar bermanfaat informasi harus memiliki kualitas :
- Relevan
- Dapat dipercaya
- Lengkap
- Tepat waktu
- Mudah di pahami
- Dapat diuji kebenarannya
Input ----> Proses ----> Output
Jenis System
- System terbuka : Jika aktifitas di dalam system tersebut dipengaruhi lingkungannya.
- System Tertutup : Jika aktifitas di dalam system tidak dipengaruhi oleh perubahan yang terjadi di
Lingkungan.
- Informasi : - Data sudah di olah sehingga berguna untuk membuat keputusan
- Data yang akurat bila dip roses akan menghaslkan informasi yang berguna
untuk membuat keputusan.
Dalam uraian
- Informasi merupakan hasil penggelolaan data
- Memberikan nama / arti
- Berguna / bermanfaat.
Menurut MC LEOD : mengatakan suatu informasi yang akurat ( berkualitas ) harus memiliki ciri :
1. Akurat : informasi harus mencerminkan keadaan yang sebenarnya.
2. Tepat Waktu : informasi harus tersedia / ada pada saat informasi itu diperlukan.
3. Relevan : informasi yang diberikan harus sesuai dengan yang dibutuhkan.
4. Lengkap : informasi harus diberikan secara lengkap.
- Sistem Informasi : kumpulan dari sub system baik fisik maupun non fisik yang saling berhubungan satu sama lain dan bekerja sama secara harmonis untuk mencapai satu tujuan yaitu mengelola data menjadi informasi yang berguna.
- Sistem Informasi : sekumpulan komponen yang saling bekerja sama yang digunkan
untuk mencatat data, mengelola data, dan menyajikan informasi
untuk para pembuat keputusan agar dapat membuat keputusan yang
baik.
- Komponen system informasi :
• Tujuan : setiap tujuan system informasi dirancang untuk mencapai satu atau lebih tujuan yang memberikan arah bagi system tersebut secara keseluruhan
• Input : data harus dikumpulkan dan dimasukan sebagai input kedalam system.
• Output : informasi yang di hasilkan oleh sebuah system.
• Menyimpan data : data sering disimpan untuk dipakai dimasa dating.
• Memproses : data harus diproses untuk menghasilkan informasi dengan komponen pemprosesan.
• Intruksi dan Prosedur : system informasi tidak dapat memproses data untuk menghasilkan informasi tanpa instruksi dan proses rinci.
• Pemakai : orang yang beriteraksi dengan system dan menggunakan informasi yang dihasilkan oleh system
- Pengamanan dan pengawasan : informasi yang dihasilkan oleh sebuah system,informasi harus akurat, bebas dari berbagai kesalahan dan terlindungi dari akses secara tidak sah.
Sistem informasi berisi informasi mengenai organisasi dan lingkungannya.
Input → proses → output
Proses mengerjakan informasi yang dibutuhkan organisasi ( pemprosesan, penggelolaan, pengaturan, perhitungan ). Tiga aktivasi dalam suatu informasi menghasilkan informasi yang dibutuhkan organisasi untuk membuat keputusan.
Faktor lingkungan : ( pelanggan - para pemasok – pesaing – pemegang saham – para agen ) saling berhubungan dengan organisasi dan system informasi
Manfaat Sistem Informasi
- System informasi memberikan manfaat kepada berbagai pihak yang terkait misalnya perusahaan atau perorangan.
- System informasi diperlukan bagi perusahaan untuk mengelola data menjadi informasi sehingga berguna bagi berbagia pihak yang membuat keputusan yang baik yang mendatangkan hasil sesuai yang diharapkan yang akan mendatangkan keuntungan yang terus menerus dan perusahaan dapat memiliki keunggulan bersaing sehingga dapat memenangkan persaingan.
- System informasi penting bagi para manajer sebab kebayakan organisasi memerlukan system informasi agar dapat bertahan hidup dan berhasil baik.
- System informasi dapat membantu perusahaan memperluan jangkauannya sampai ke lokasi-lokasi yang jauh memperoleh bentuk dan aliran kerja baru sehingga mempunyai kemungkinan bias mengubah cara berbisnis.
Manfaat system informasi bagi perseorangan
- Perorangan yang terlibat dengan system informasi perusahaan antara lain : para manajer, para operator, para pelanggan, para individual ini harus membuat keputusan-keputusan yang sesuai dengan perannya masing-masing yang memerlukan informasi yang akurat.
Hubungan SIA dengan SI lainnya :
Direksi membutuhkan informasi dari berbagai divisi
SI : data yang diproses menjadi informasi
Jenis Sistem Informasi Akuntansi
Fungsi Sistem Informasi
a. Mengumpulkan dan menyimpan data dari semua aktivitas dan transaksi perusahaan
b. Memproses data menjadi informasi yang berguna pihak manajemen.
c. Memanajemen data-data yang ada kedalam kelompok-kelompok yang sudah ditetapkan oleh perusahaan.
d. Mengendalikan kontrol data yang cukup sehingga aset dari suatu organisasi atau perusahaan terjaga.
Penghasil informasi yang menyediakan informasi yang cukup bagi pihak manajemen untuk melakukan perencanaan, mengeksekusi perencanaan dan mengkontrol aktivitas.
SISTEM
Sekelompok elemen-elemen yang terintegrasi dengan maksud yang sama untuk mencapai suatu tujuan.
Elemen sistem :
Tidak semua sistem memiliki kombinasi elemen yang sama, tapi suatu susunan dasar adalah :Input, Transformasi, Output, Mekanisme Kontrol, Tujuan.
Jenis Sistem :
Sistem Lingkaran Terbuka sistem yang tidak mempunyai elemen mekanisme kontrol, dan tujuan.
Sistem Lingkaran Tertutup sistem yang disertai oleh adanya elemen mekanisme kontrol dan tujuan.
Sifat Sistem :
1. Sistem terbuka : Sistem yang dihubungkan dengan lingkungannya melalui arus sumberdaya.
2. Sistem Tertutup : Sistem yang sama sekali tidak berhubungan dengan lingkungannya.
Sistem Fisik : sistem yang terdiri dari sejumlah sumber daya fisik
Sistem Konseptual : sistem yang menggunakan sumberdaya konseptual (data dan informasi) untuk mewakili suatu sistem fisik.
Evolusi Sistem Informasi Berbasis Komputer
Fokus Awal Pada Data
Pada awal abad ke 20 pemakaian komputer terbatas hanya untuk aplikasi akuntansi dan digunakan nama EDP yang merupakan aplikasi sistem informasi yang paling dasar dalam setiap perusahaan. Sekarang kita menggunakan istilah SIA untuk menggantikan EDP.
Fokus Baru Pada Informasi
Konsep penggunaan komputer untuk mendukung sistem informasi manajemen mulai diperkenalkan pada tahun 1964 oleh para pembuat komputer. Konsep SIM menyadari bahwa aplikasi komputer harus diterapkan untuk tujuan utama menghasilkan informasi manajemen.
Fokus Revisi Pada Pendukung Keputusan
Sementara SIM terus berkembang dalam menghadapi kelemahan-kelemahannya, muncul pendekatan baru dengan nama DSS, yaitu sistem penghasil informasi yang ditujukan pada suatu masalah tertentu yang harus dipecahkan oleh manajer.
Fokus Sekarang Pada Komunikasi
Penerapan OA (Office Automation) untuk memudahkan komunikasi dan peningkatan produktivitas diantara para manajer dan pekerja kantor lainnya melalui penggunaan alat-alat elektronik.
Fokus Potensial Pada Konsultasi
Saat ini sedang berlangsung gerakan untuk menerapkan Kecerdasan Buatan (AI) bagi masalah-masalah bisnis. Ide dasar dari AI adalah bahwa komputer dapat diprogram untuk melaksanakan sebagian penalaran logis yang sama seperti manusia.
Definisi SIA :
Suatu komponen organisasi yang mengumpulkan, mengklasifikasikan, mengolah, menganalisa dan mengkomunikasikan informasi finansial dan pengambilan keputusan yang relevan bagi pihak luar perusahaan dan pihak ekstern.
Karakteristik SIA yang membedakannya dengan subsistem CBIS lainnya :
1.SIA melakasanakan tugas yang diperlukan
2.Berpegang pada prosedur yang relatif standar
3.Menangani data rinci
4.Berfokus historis
5.Menyediakan informasi pemecahan minimal
Perbedaan SIA dan SIM :
•SIA mengumpulkan mengklasifikasikan, memproses, menganalisa dan mengkomunikasikan informasi keuangan sedang
•SIM mengumpulkan mengklasifikasikan, memproses, menganalisa dan mengkomunikasikan semua tipe informasi
2 komponen SIA
- Spesialis Informasi
- Akuntan
Contoh SIA sebagai pusat informasi perusahaan :
Bagian pemasaran mempertimbangkan untuk memperkenalkan jenis produk baru dalam jajaran produksi perusahaan, untuk itu bagian tersebut meminta laporan analisa perkiraan keuntungan yang dapat diperoleh dari usulan produk baru tersebut
Bagian SIA memproyeksikan perkiraan biaya dan perkiraan pendapatan yang berhubungan dengan produk tersebut, kemudian data yang diperoleh diproses oleh EDP. Setelah diproses hasilnya dikembalikan ke bagian SIA untuk kemudian diberikan ke bagian pemasaran.
Selanjutnya kedua bagian akan merundingkan hasil analisa tersebut untuk dicari keputusan yang sesuai.
Dari contoh diatas dapat ditemukan 2 aspek yang berhubungan dengan sistem bisnis modern yaitu :
1.Pentingnya komunikasi antar departemen/subsystem yang mengarah untuk tercapainya suatu keputusan.
2.Peranan SIA dalam menghasilkan informasi yang dapat membantu departemen lainnya untuk mengambil keputusan.
Informasi Akuntansi yang dihasilkan oleh SIA dibedakan menjadi 2, yaitu :
- informasi akuntansi keuangan, Informasi yang berbentuk laporan keuangan yang ditujukan kepada pihak extern.
- Informasi Akuntansi Manajemen, informasi yang berguna bagi manajemen dalam pengambilan keputusan.
Didalam Akuntansi Manajemen terdapat dua komponen yang digunakan bagi perencanaan dan pengendalian perusahaan, yaitu :
1. Sistem Akuntansi Biaya
2. Sistem Budgeting
Sistem Akuntansi Biaya
Digunakan untuk membantu manajemen dalam perencanaan dan pengawasan dari aktivitas pengadaan, proses distribusi dan penjualan
Budgeting
adalah proyeksi keuangan perusahaan untuk masa depan yang bermanfaat untuk menolong manajer dalam perencanaan dan pengawasan
Unsur-unsur yang dapat mempengaruhi penerapan SIA dalam perusahaan :
1. Analisa Perilaku
2. Metode kuantitatif
3. Komputer
Analisa Perilaku
Setiap sistem yang tertuangkan dalam kertas tidak akan efektif dalam penerapannya kecuali seorang akuntan dapat mengetahui kebutuhan akan orang-orang yang terlibat dalam sistem tersebut.
Akuntan tidak harus menjadi seorang psikolog, tapi cukup untuk mengerti bagaimana memotivasi orang-orang untuk mengarah kepada kinerja perusahaan yang positif.
Selain itu juga seorang akuntan harus menyadari bahwa setiap orang mempunyai persepsi yang berbeda-beda dalam menerima suatu informasi, sehingga informasi yang akan diberikan dapat didesain dan dikomunikasikan sesuai dengan perilaku (behavior) para pengambil keputusan.
Metode Kuantitatif
Dalam menyusun informasi, seorang akuntan harus menggunakan metode ini untuk meningkatkan efektifitas dan nilai dari informasi tersebut.
Komputer
Pada beberapa perusahaan, komputer telah digunakan untuk menggantikan pekerjaan rutin seorang akuntan, sehingga memberikan waktu yang lebih banyak kepada akuntan untuk dapat terlibat dalam proses pengambilan keputusan.
• Mengumpulkan dan menyimpan data tentang aktivitas dan transaksi.
• Memproses data menjadi into informasi yang dapat digunakan dalam proses pengambilan keputusan.
• Melakukan kontrol secara tepat terhadap aset organisasi.
Cara Kerja
Untuk memahami bagaimana SIA bekerja, perlu untuk menjawab beberapa pertanyaan sebagai berikut :
1.Bagaimana mengoleksi data yang berkaitan dengan aktivitas dan transaksi organisasi?
2.Bagaimana mentransformasi data kedalam informasi sehingga manajemen dapat menggunakan untuk menjalankan organisasi?
3.Bagaimana menjamin ketersediaan, keandalan, keakuratan informasi ?
4.Bagaimana menjamin ketersediaan, keandalan, keakuratan informasi ?
5.Manfaat
SIA menurut Stephen Mosccove / Mark & Simkin adalah komponen organisasi yang mengumpulkan, mengklasifikasikan, memproses, menganalisa, mengkomunikasikan informasi pengambilan ketsn dengan orientasi financial yang relevan bagi pihak-pihak luar dan pihak-pihak dalam perusahaan ( secara prinsip manajemen )
SIA menurut Robert G Murdick. Thomas C Fuller & Joe Eross adalaah kumpulan kegiatan-kegiatan dari organisasi yang bertanggung jawab untuk mennyediakan informasi keuangan dan informasi yang di dapat dari transaksi data untuk tujuan pelaporan internal kepada manajer untuk di gunakan dalam pengendalian dan perencanaan sekarang dan operasi masa depan, serta pelaporan eksternal kepada pemegang saham, pemerintah dan pihak luar lainnya.
Menurut Frederick WU
SIA adalah suatu kesatuan atau suatu komponen di dalam suatu organisasi yang mengelola transaksi keuangan untuk menyediakan informasi scorekeeping, attention directing dan decicion making kepada pemakai informasi
Sistem → suatu jaringan kerja dari prosedur yang selalu berhubungan berkumpul bersama-sama
untuk melakukan suatu kegiatan atau menyelesaikan sesuatu yang tertentu.
→ sekumpulan dari elemen yang berinteraksi untuk mencapai suatu tujuan tertentu.
→ suatu jaringan pekerjaan yang berhubungan dengan prosedur yang erat hubungannya
satu sama lainnya yang dikembangkan 1 skema untuk melaksanakan sebagian besar
aktivitas perusahaan
→ serangkaian komponen yang terkoordinasi untuk mencapai serangkaian tujuan.
Informasi → data yang sudah diolah sehingga berguna untuk membuat keputusan
Data yang akurat akan menghasilkan informasi yang akurat yang berguna untuk membuat keputusan.
Data merupakan input bagi system
Data ----> Proses ----> Informasi
Agar bermanfaat informasi harus memiliki kualitas :
- Relevan
- Dapat dipercaya
- Lengkap
- Tepat waktu
- Mudah di pahami
- Dapat diuji kebenarannya
Input ----> Proses ----> Output
Jenis System
- System terbuka : Jika aktifitas di dalam system tersebut dipengaruhi lingkungannya.
- System Tertutup : Jika aktifitas di dalam system tidak dipengaruhi oleh perubahan yang terjadi di
Lingkungan.
- Informasi : - Data sudah di olah sehingga berguna untuk membuat keputusan
- Data yang akurat bila dip roses akan menghaslkan informasi yang berguna
untuk membuat keputusan.
Dalam uraian
- Informasi merupakan hasil penggelolaan data
- Memberikan nama / arti
- Berguna / bermanfaat.
Menurut MC LEOD : mengatakan suatu informasi yang akurat ( berkualitas ) harus memiliki ciri :
1. Akurat : informasi harus mencerminkan keadaan yang sebenarnya.
2. Tepat Waktu : informasi harus tersedia / ada pada saat informasi itu diperlukan.
3. Relevan : informasi yang diberikan harus sesuai dengan yang dibutuhkan.
4. Lengkap : informasi harus diberikan secara lengkap.
- Sistem Informasi : kumpulan dari sub system baik fisik maupun non fisik yang saling berhubungan satu sama lain dan bekerja sama secara harmonis untuk mencapai satu tujuan yaitu mengelola data menjadi informasi yang berguna.
- Sistem Informasi : sekumpulan komponen yang saling bekerja sama yang digunkan
untuk mencatat data, mengelola data, dan menyajikan informasi
untuk para pembuat keputusan agar dapat membuat keputusan yang
baik.
- Komponen system informasi :
• Tujuan : setiap tujuan system informasi dirancang untuk mencapai satu atau lebih tujuan yang memberikan arah bagi system tersebut secara keseluruhan
• Input : data harus dikumpulkan dan dimasukan sebagai input kedalam system.
• Output : informasi yang di hasilkan oleh sebuah system.
• Menyimpan data : data sering disimpan untuk dipakai dimasa dating.
• Memproses : data harus diproses untuk menghasilkan informasi dengan komponen pemprosesan.
• Intruksi dan Prosedur : system informasi tidak dapat memproses data untuk menghasilkan informasi tanpa instruksi dan proses rinci.
• Pemakai : orang yang beriteraksi dengan system dan menggunakan informasi yang dihasilkan oleh system
- Pengamanan dan pengawasan : informasi yang dihasilkan oleh sebuah system,informasi harus akurat, bebas dari berbagai kesalahan dan terlindungi dari akses secara tidak sah.
Sistem informasi berisi informasi mengenai organisasi dan lingkungannya.
Input → proses → output
Proses mengerjakan informasi yang dibutuhkan organisasi ( pemprosesan, penggelolaan, pengaturan, perhitungan ). Tiga aktivasi dalam suatu informasi menghasilkan informasi yang dibutuhkan organisasi untuk membuat keputusan.
Faktor lingkungan : ( pelanggan - para pemasok – pesaing – pemegang saham – para agen ) saling berhubungan dengan organisasi dan system informasi
Manfaat Sistem Informasi
- System informasi memberikan manfaat kepada berbagai pihak yang terkait misalnya perusahaan atau perorangan.
- System informasi diperlukan bagi perusahaan untuk mengelola data menjadi informasi sehingga berguna bagi berbagia pihak yang membuat keputusan yang baik yang mendatangkan hasil sesuai yang diharapkan yang akan mendatangkan keuntungan yang terus menerus dan perusahaan dapat memiliki keunggulan bersaing sehingga dapat memenangkan persaingan.
- System informasi penting bagi para manajer sebab kebayakan organisasi memerlukan system informasi agar dapat bertahan hidup dan berhasil baik.
- System informasi dapat membantu perusahaan memperluan jangkauannya sampai ke lokasi-lokasi yang jauh memperoleh bentuk dan aliran kerja baru sehingga mempunyai kemungkinan bias mengubah cara berbisnis.
Manfaat system informasi bagi perseorangan
- Perorangan yang terlibat dengan system informasi perusahaan antara lain : para manajer, para operator, para pelanggan, para individual ini harus membuat keputusan-keputusan yang sesuai dengan perannya masing-masing yang memerlukan informasi yang akurat.
Hubungan SIA dengan SI lainnya :
Direksi membutuhkan informasi dari berbagai divisi
SI : data yang diproses menjadi informasi
Jenis Sistem Informasi Akuntansi
Fungsi Sistem Informasi
a. Mengumpulkan dan menyimpan data dari semua aktivitas dan transaksi perusahaan
b. Memproses data menjadi informasi yang berguna pihak manajemen.
c. Memanajemen data-data yang ada kedalam kelompok-kelompok yang sudah ditetapkan oleh perusahaan.
d. Mengendalikan kontrol data yang cukup sehingga aset dari suatu organisasi atau perusahaan terjaga.
Penghasil informasi yang menyediakan informasi yang cukup bagi pihak manajemen untuk melakukan perencanaan, mengeksekusi perencanaan dan mengkontrol aktivitas.
SISTEM
Sekelompok elemen-elemen yang terintegrasi dengan maksud yang sama untuk mencapai suatu tujuan.
Elemen sistem :
Tidak semua sistem memiliki kombinasi elemen yang sama, tapi suatu susunan dasar adalah :Input, Transformasi, Output, Mekanisme Kontrol, Tujuan.
Jenis Sistem :
Sistem Lingkaran Terbuka sistem yang tidak mempunyai elemen mekanisme kontrol, dan tujuan.
Sistem Lingkaran Tertutup sistem yang disertai oleh adanya elemen mekanisme kontrol dan tujuan.
Sifat Sistem :
1. Sistem terbuka : Sistem yang dihubungkan dengan lingkungannya melalui arus sumberdaya.
2. Sistem Tertutup : Sistem yang sama sekali tidak berhubungan dengan lingkungannya.
Sistem Fisik : sistem yang terdiri dari sejumlah sumber daya fisik
Sistem Konseptual : sistem yang menggunakan sumberdaya konseptual (data dan informasi) untuk mewakili suatu sistem fisik.
Evolusi Sistem Informasi Berbasis Komputer
Fokus Awal Pada Data
Pada awal abad ke 20 pemakaian komputer terbatas hanya untuk aplikasi akuntansi dan digunakan nama EDP yang merupakan aplikasi sistem informasi yang paling dasar dalam setiap perusahaan. Sekarang kita menggunakan istilah SIA untuk menggantikan EDP.
Fokus Baru Pada Informasi
Konsep penggunaan komputer untuk mendukung sistem informasi manajemen mulai diperkenalkan pada tahun 1964 oleh para pembuat komputer. Konsep SIM menyadari bahwa aplikasi komputer harus diterapkan untuk tujuan utama menghasilkan informasi manajemen.
Fokus Revisi Pada Pendukung Keputusan
Sementara SIM terus berkembang dalam menghadapi kelemahan-kelemahannya, muncul pendekatan baru dengan nama DSS, yaitu sistem penghasil informasi yang ditujukan pada suatu masalah tertentu yang harus dipecahkan oleh manajer.
Fokus Sekarang Pada Komunikasi
Penerapan OA (Office Automation) untuk memudahkan komunikasi dan peningkatan produktivitas diantara para manajer dan pekerja kantor lainnya melalui penggunaan alat-alat elektronik.
Fokus Potensial Pada Konsultasi
Saat ini sedang berlangsung gerakan untuk menerapkan Kecerdasan Buatan (AI) bagi masalah-masalah bisnis. Ide dasar dari AI adalah bahwa komputer dapat diprogram untuk melaksanakan sebagian penalaran logis yang sama seperti manusia.
Definisi SIA :
Suatu komponen organisasi yang mengumpulkan, mengklasifikasikan, mengolah, menganalisa dan mengkomunikasikan informasi finansial dan pengambilan keputusan yang relevan bagi pihak luar perusahaan dan pihak ekstern.
Karakteristik SIA yang membedakannya dengan subsistem CBIS lainnya :
1.SIA melakasanakan tugas yang diperlukan
2.Berpegang pada prosedur yang relatif standar
3.Menangani data rinci
4.Berfokus historis
5.Menyediakan informasi pemecahan minimal
Perbedaan SIA dan SIM :
•SIA mengumpulkan mengklasifikasikan, memproses, menganalisa dan mengkomunikasikan informasi keuangan sedang
•SIM mengumpulkan mengklasifikasikan, memproses, menganalisa dan mengkomunikasikan semua tipe informasi
2 komponen SIA
- Spesialis Informasi
- Akuntan
Contoh SIA sebagai pusat informasi perusahaan :
Bagian pemasaran mempertimbangkan untuk memperkenalkan jenis produk baru dalam jajaran produksi perusahaan, untuk itu bagian tersebut meminta laporan analisa perkiraan keuntungan yang dapat diperoleh dari usulan produk baru tersebut
Bagian SIA memproyeksikan perkiraan biaya dan perkiraan pendapatan yang berhubungan dengan produk tersebut, kemudian data yang diperoleh diproses oleh EDP. Setelah diproses hasilnya dikembalikan ke bagian SIA untuk kemudian diberikan ke bagian pemasaran.
Selanjutnya kedua bagian akan merundingkan hasil analisa tersebut untuk dicari keputusan yang sesuai.
Dari contoh diatas dapat ditemukan 2 aspek yang berhubungan dengan sistem bisnis modern yaitu :
1.Pentingnya komunikasi antar departemen/subsystem yang mengarah untuk tercapainya suatu keputusan.
2.Peranan SIA dalam menghasilkan informasi yang dapat membantu departemen lainnya untuk mengambil keputusan.
Informasi Akuntansi yang dihasilkan oleh SIA dibedakan menjadi 2, yaitu :
- informasi akuntansi keuangan, Informasi yang berbentuk laporan keuangan yang ditujukan kepada pihak extern.
- Informasi Akuntansi Manajemen, informasi yang berguna bagi manajemen dalam pengambilan keputusan.
Didalam Akuntansi Manajemen terdapat dua komponen yang digunakan bagi perencanaan dan pengendalian perusahaan, yaitu :
1. Sistem Akuntansi Biaya
2. Sistem Budgeting
Sistem Akuntansi Biaya
Digunakan untuk membantu manajemen dalam perencanaan dan pengawasan dari aktivitas pengadaan, proses distribusi dan penjualan
Budgeting
adalah proyeksi keuangan perusahaan untuk masa depan yang bermanfaat untuk menolong manajer dalam perencanaan dan pengawasan
Unsur-unsur yang dapat mempengaruhi penerapan SIA dalam perusahaan :
1. Analisa Perilaku
2. Metode kuantitatif
3. Komputer
Analisa Perilaku
Setiap sistem yang tertuangkan dalam kertas tidak akan efektif dalam penerapannya kecuali seorang akuntan dapat mengetahui kebutuhan akan orang-orang yang terlibat dalam sistem tersebut.
Akuntan tidak harus menjadi seorang psikolog, tapi cukup untuk mengerti bagaimana memotivasi orang-orang untuk mengarah kepada kinerja perusahaan yang positif.
Selain itu juga seorang akuntan harus menyadari bahwa setiap orang mempunyai persepsi yang berbeda-beda dalam menerima suatu informasi, sehingga informasi yang akan diberikan dapat didesain dan dikomunikasikan sesuai dengan perilaku (behavior) para pengambil keputusan.
Metode Kuantitatif
Dalam menyusun informasi, seorang akuntan harus menggunakan metode ini untuk meningkatkan efektifitas dan nilai dari informasi tersebut.
Komputer
Pada beberapa perusahaan, komputer telah digunakan untuk menggantikan pekerjaan rutin seorang akuntan, sehingga memberikan waktu yang lebih banyak kepada akuntan untuk dapat terlibat dalam proses pengambilan keputusan.
Sunday, September 6, 2009
Mikro ekonomi
Mikro Ekonomi
1.Pasar Persaingan Sempurna
Kondisi dimana dikatakan persaingan sempurna yaitu :
-Ekstrem pertama : dimana jumlah perusahaan begitu banyak dan kemampuan setiap perusahaan sangat kecil untuk mempengaruhi harga. Perusahaan menyesuaikan jumlah output agar mencapai laba maksimum
-ekstrim kedua yaitu perusahaan hanya satu satunya produsen (monopoli = mampu mempengaruhi harga dan jumlah output dalam pasar),
dua kondisi peralihan antara ekstrim persaingan sempurna dan Monopoli
-Persaingan monopolistik : dimana perusahaan bersaing, tetapi masing – masing mempunyai daya monopoli (terbatas)
-Persaingan Oligopoli : dimana dalam pasar hanya ada beberapa produsen yang jika bekerja sama mampu menghasilkan daya monopoli.
Karakteristik Pasar Persaingan sempurna
-jumlah perusahaan sangat banyak dan kemampuan setiap perusahaan dianggap sedemikian kecilnya sehingga tidak mampu mempengaruhi pasar.
-Homogenitas Produk : produk yang mampu memberikan kepuasan kepada konsumen tanpa perlu mengetahui siapa produsennya
-Pengetahuan sempurna : pelaku ekonomi memiliki pengetahuan sempurna tentang harga produk dan input yang dijual, tidak akan mengalami perlakuan harga jual yang berbeda karena harga yang berlaku sama.
-Output perusahaan relatif kecil:
-Perusahaan menerima harga yang ditentukan pasar : perusahaan menjual produk dengan berpatokan pada harga yang ditetapkan pasar karena tidak manpu pengaruhi pasar hanya dapat menyesuaikan jumlah output untuk mencapai laba maksimum.
-Keleluasaan Masuk – keluar pasar : sangat mudah dikarenakan produk mobilitasnya tidak terbatas dan tidak ada biaya yang harus dikeluarkan untuk memindahkan faktor produksi.
-Contoh nya : Tempe, tahu, kerupuk putih, jasa photocopy.
Permintaan dan penerimaan dalam persaingan sempurna
-permintaan : karena jumlah output perusahaan relative sangat kecil dibanding output pasar maka berapapun yang dijual perusahaan harag relative tidak berubah. Ini ditunjukan pada kurva permintaan beruapa garis luru.
-Penerimaan : penerimaan total perusahaan sama dengan jumlah output dikali harga jual (TR = Q . P)
Kekuatan dan kelemahan
kekuatan
-Perusahaan berproduksi dalam skala yang efisien dengan harga produksi yang paling murah
-Output yang maksimum dibanding pasar lain
-Bagi masyarakat : memberikan tingkat kemakmuran dan kenikmatan yang maksimal karena : harganya jual termurah, jumlah output banyak sehingga rasio output perpenduduk maksimal, masyarakat merasa nyaman karena tidak perlu memilih barang dan tidak takut ditipu dalam kualitas dan harga.
Kelemahan
-Kelemahan dalam asumsi : dunia nyata manusia dibatasi oleh dimensi waktu dan tempat, sehingga memnyebabkan faktor produksi dan pengumpulan informasi membutuhkan biaya, hasil yang dihasilkan tidak homogen dan sempurna.
-Kelemahan dalam pengembangan teknologi : perusahaan hanya akan memperoleh laba normal, sedangkan untuk melakukan riset dan pengembangan di butuhkan dana yang sangat besar.
-Konflik efisiensi – keadilan : pasar ini sangat menekankan efisiensi sedangkan di NSB (negara sedang berkembang) tidak cocok diterapkan karena biaya industrinya lebih tinggi dibanding negara maju, akan sangat sulit untuk bersaing dengan negara maju dan kemakmuran kesejahteraan rakyat di NSB tidak akan meningkat. Sehingga agar tidak kalah bersaing NSB butuh Perlindungan (protection) dan ini akan menimbulkan masalah in – efisiensi.
2.Pasar Monopoli
Suatu keadaan pasar dimana hanya ada satu produsen atau penjual tanpa pesaing langsung atau tidak langsung baik nyata maupun potensial, output yang dihasilkan tidak mempunyai substitusi.
Faktor terbentuknya monopoli
Hambatan Teknis :
-Perusahaan memiliki kemampuan atau pengetahuan khusus yang memungkinkan berproduksi sangat efisien
-Tingginya tingkat efisiensi memungkinkan perusahaan mempunyai kurva biaya yang semakin menurun (makin besar biaya produksi, biaya marjinal makin menurun, biaya produksi per unit semakin rendah)
-Memiliki kemampuan kontrol sumber faktor produksi
-Lokasi produksi yang khusus
Hambatan Legalitas
-Undang undang dan hak khusus : perusahaan yang tidak efisien tetapi memiliki daya monopoli karena secara hukum diberi hak monopoli oleh pemerintah yang di undang – undangkan, akan tetapi tidak saja pemerintah perusahaan lainpun bisa memberi hak khusus seperti importir tunggal, waralaba, lisensi, atau agen tunggal.
-Hak Paten atau hak cipta : monopoli berdasar hukum karena pengetahuan – kemampuan khusus yang menciptakan daya monopoli secara tekhnik.
3.Pasar Persaingan Monopolistik
Dikembangkan karena adanya ketidak puasan dari Perro Straffa (Univ Cammbridge), kemudian di ikuto oleh Hotelling, dan Zeothen terhadap persaingan sempurna dan persaingan monopoli.
Monopolistik merupakan gabungan atau pertengahan antara sempurna dan monopolistik yang dikembangkan secara intensif oleh Joan Robinson dan Edward Chamberlain.
Karakteristik Pasar Persaingan Monopolistik
-Produk yang terdiffernsiasi : produk dapat dibedakan kualitas, model, bentuk, warna, bahkan kemasan , merek dan pelayanannya oleh konsumen dengan melihat siapa produsennya dan menjadi pertimbangan Contoh : LUX
-Jumlah Produsen banyak dalam industri : menyebabkan keputusan perusahaan tentang harga dan output tidak perlu harus memperhitungkan reaksi perusahaan lain dalam industri, tidak adanya pembatasan angka.
-Bebas masuk dan keluar : Laba super normal yang dihasilkan mengundang perusahaan pendatang, jika mampu bertahan dalam jangka panjang dapat bertahan, tapi jika kalah maka maka harus keluar agar kerugian tidak menjadi lebih besar. Proses ini akan terhenti apabila semua perusahaan memperoleh laba normal.
Keseimbangan Perusahaan
Perusahaan mencapai keseimbangan dalam jangka pendek dan panjang
-Jangka Pendek : mendapat laba super normal yang akan terjadi dua kemungkinan, pelanggan makin setia atau pelanggan makin bersifat memilih.
-Jangka Panjang : mendapat laba normal
Persaingan monopolistik masih lebih baik dilihat dari lebih kecilnya total kesejahteraan yang hilang, namun tetap kurang efisien di banding pasar persaingan sempurna. Dikarenakan Harga jual masih lebih besar dari Biaya Marjinal (P > MC) karena memiliki daya monopoli pasar ini mampu membebankan harga jual yang lebih tinggi dari biaya marjinal namun selisih harga dan biaya marjinal tidak sebesar dalam perusahaan monopoli.
4.Pasar Oligopoli
Struktur pasar dan industri oligopoli
-pasar yang terdiri dari hanya sedikit perusahaan, tiap perusahaan memiliki kekuatan besar untuk mempengaruhi harga
-perilaku setiap perusahaan akan mempengaruhi perilaku perusahaan lainnya dalam industri.
Karakteristik Pasar
-Hanya sedikit perusahaan dalam industri : kurang dari sepuluh atau hanya 2 perusahaan
-Produk Homogen atau terdiferensiasi : sifat outputnya merupakan peralihan dari sempurna dan monopoli, sifat output yang dihasilkan mempengaruhi perilaku perusahaan dalam upaya mencapai kondisi optimal. Persaingan antar perusahaannya merupakan harga dan non harga.
Contoh : deferensiasi (industri mobil, rokok, film kamera) homogen (baja, pipa,seng,kertas).
-Produk Pengambilan keputusan yang saling mempengaruhi : keputusan menentukan harga dan jumlah output akan mempengaruhi perusahaan lainnya, perusahaan yang sudah ada menempuh strategi menetapkan harga jual terbatas, yang membuat perusahaan menikmati laba super normal dibawah tingkat maksimum.
-Kompetensi non harga
Pelayanan purna jual serta iklan untuk memberikan informasi membentuk citra yang baik terhadap perusahaan dan merek serta mempengaruhi perilaku konsumen.
Keputusan investasi yang akurat agar perusahaan dapat berjalan dengan tingkat efisiensi yang sangat tinggi, perusahaan akan melakukan kegiatan intelejen untuk peroleh informasi keadaan, kekuatan dan kelemahan pesaing nyata maupun potensial.
Faktor – faktor penyebab terbentuknya Oligopoli
-Efisiensi Skala Besar
Perusahaan besar yang memberlakukan teknologi padat modal dalam proses produksi untuk menciptakan efisiensi pada saat output produksi tercapai dalam skala sangat besar.
Keadaan tersebut menjadi hambatan bagi perusahaan yang baru masuk.
-Kompleksitas Manajemen
Perusahaan harus cermat memperhitungkan setiap keputusan agar tidak menimbulkan reaksi yang merugikan dari perusahaan pesaing. Sehingga diperlukan kemampuan manajemen yang sangat baik.
Pasar Faktor Produksi
Dalam upaya mencapai laba maksimum atau kerugian minimum, jumlah output yang diproduksi dan tingkat harga yang ditetapkan tergantung pada posisi perusahaan dalam pasar, yang akan tercapai apabila kondisi optimum bila penggunaan faktor produksi juga efisien.
Untuk memproduksi barang dan jasa perusahaan membutuhkan beberapa faktor produksi pokok yaitu :
1.tenaga kerja dengan balas jasa berupa upah atau gaji
2.barang modal dengan jasa berupa sewa
3.uang dengan balas jasa berupa bunga.
Dalam pasar ini perekonomian dikatakan sudah efisien apabila keseimbangan terjadi pada pasar output dan pasar factor produksi.
Konsep – Konsep Pasar
-Faktor produksi sebagai permintaan turunan : bila permintaan terhadap barang tersebut sangat tergantung pada permintaan terhadap barang lain. Contoh : BBM
-Faktor Produksi Substitusi dan Komplemen: bila penambahan penggunaan faktor produksi yang satu mengurangi penggunaan faktor produksi yang lain . contoh tenaga kerj a dan mesin.
-Hukum Pertambahan dan hasil yang makin menurun : penambahan faktor produksi pada awalnya memberikan tambahan hasil yang besar, namun makin lama dengan tingkat pertambahan yang makin menurun.
-Efek substitusi dan efek output : analisa efek substitusi dalam pasar faktor produksi, analogis dengan efek substitusi pada teori perilaku konsumen, jika harga faktor produksi naik maka penggunaan input dikurangi untuk menjaga output perusahaan menggunakan faktor produksi lain yang harganya relative murah.
Analisis efek outpu atau skala produksi analogis dengan efek pendapatan , jika suatu faktor produksi dikatakan normal apabila penambahan skala produksi menambah penggunaan produksi tersebut, sebaliknya faktor produksi dikatakan inferior bila penambahan skala produksi justru mengurangi penggunaan faktor produksi.
Faktor – Faktor penentu terhadap Faktor Produksi
-Harga Faktor Produksi : upah atau gaji untuk tenaga kerja atau sewa untuk barang modal dan tanah. Faktor produksi dikatakan normal maka harga semakin murah dan jumlah permintaan naik. Inferior apabila harga menurun maka jumlah yang di minta turun, giffen apabila harga naik dan permintaannya meningkat.
-Permintaan terhadap input : makin besar skala produksi makin besar permintaan kecuali sifatnya inferior.
-Permintaan Terhadap Faktor lain :
-Harga faktor produksi yang lain : permintaan suatu faktor produksi akan meningkat bila harga faktor produksi substitusinya makin mahal, permintaan terhadap faktor produksi akan menurun jika harga faktor produksi komplemennya makin mahal.
-Kemajuan teknologi : ada dua dampak, akan menambah dan mengurangi permintaan terhadap faktor produksi, meningkatkan produktivitas maka permintaan terhadap faktor produksi meningkat. Yang bersifat barang modal meingkatkan produktivitas barang modal, sehingga permintaan meningkat.
Kemajuan menurunkan permintaan terhadap tenaga kerja, bila hubungan keduanya substitutif, dapat meningkatkan permintaan terhadap tenaga kerja bila meningkatkan produktivitas tenaga kerja.
-Monopsoni : suatu keadaan dimana dalam pasar faktor produksi hanya ada satu pembeli karena posisinya sebagai pembeli tunggal, mempunyai kemampuan untuk menentukan upah.
-Pasar Tanah : penentuan harga sewa tanah untuk pertanian sangat ditentukan oleh tingkat produktivitas tanah, makin produktif, harga sewa tanah makin mahal.
-Monopoli Bilateral : bila pekerja memiliki daya monopoli (serikat pekerja), perusahaan memiliki daya monopsoni, dalam keadaan demikian tingkat upah ditentukan melalui perundingan antara serikat pekerja dan perusahaan.
Subscribe to:
Posts (Atom)
